2025贵州遵义市威盾劳务派遣有限公司招聘30人考试参考题库及答案解析.pdfVIP

2025贵州遵义市威盾劳务派遣有限公司招聘30人考试参考题库及

答案解析

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毕业院校：__姓名：考场号：_考生号：

一、选择题

1.事业单位工作人员受到警告处分，处分期间不得()

A.晋升职务

B.参加进修培训

C.担任党内职务

D.享受年度考核奖金

答案：A

解析：根据《事业单位人事管理条例》第二十九条的规定，事业单位工作人员受到警

告处分的，在处分期间不得晋升职务；在受处分期间年度考核不能确定为优秀等次。

参加进修培训、担任党内职务和享受年度考核奖金不受影响。

2.贵州省行政区域划分包括几个地级行政区()

A.6个

B.7个

C.8个

D.9个

答案：C

解析：贵州省行政区域包括8个地级行政区，分别是贵阳市、六盘水市、遵义市、安

顺市、铜仁市、黔西南布依族苗族自治州、黔南布依族苗族自治州、毕节市。

3.事业单位岗位分为几类()

A.2类

B.3类

C.4类

D.5类

答案：B

解析：根据《事业单位岗位设置管理暂行办法》的规定，事业单位岗位分为管理岗

位、专业技术岗位和工勤技能岗位三类。其中，管理岗位分为10个等级，专业技术

岗位分为13个等级，工勤技能岗位分为5个等级。

4.贵州省的省会是()

A.遵义市

B.六盘水市

C.贵阳市

D.安顺市

答案：C

解析：贵阳市是贵州省的省会，也是全省的政治、经济、文化中心。

5.事业单位工作人员考核的结果分为()

A.3等

B.4等

C.5等

D.6等

答案：B

解析：根据《事业单位人事管理条例》第二十一条的规定，考核结果分为优秀、合

格、基本合格和不合格四个等次。

6.以下哪个不是事业单位的社会功能()

A.提供公共服务

B.促进经济发展

C.保障和改善民生

D.进行市场调节

答案：D

解析：事业单位主要承担着提供公共服务、促进经济发展、保障和改善民生的社会功

能，而进行市场调节是政府的职责，不是事业单位的社会功能。

7.事业单位工作人员连续几年年度考核被确定为优秀，晋升时可以优先考虑()

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

答案：C

解析：根据《事业单位人事管理条例》第二十二条的规定，年度考核被确定为优秀

的，在晋升时可以优先考虑。通常情况下，连续三年年度考核被确定为优秀，可以在

晋升时优先考虑。

8.事业单位工作人员的处分种类不包括()

A.警告

B.记过

C.降级

D.开除

答案：D

解析：根据《事业单位人事管理条例》第二十八条的规定，事业单位工作人员的处分

种类包括警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。其中，警告是最轻的处分，开

除是最重的处分。因此，降级不属于处分种类，而是通过岗位变动实现的。

9.贵州省主要的少数民族包括()

A.苗族、布依族

B.回族、彝族

C.土家族、白族

D.壮族、侗族

答案：A

解析：贵州省是一个多民族省份，主要的少数民族包括苗族、布依族、侗族、土家

族、彝族等。其中，苗族和布依族是人口较多的少数民族。

10.事业单位工作人员申请辞职，应当()

A.向单位提出书面申请，并经单位批准

B.直接向主管部门报告

C.向社会公示

D.无需单位批准

答案：A

解析：根据《事业单位人事管理条例》第三十一条的规定，事业单位工作人员申请辞

职，应当向单位提出书面申请，并经单位批准。未经单位批准，不得擅自离职。

11.事业单位工作人员受到记过处分，处分期间不得()

A.参加进修培训

B.担任党内职务

C.晋升职务

D.享受年度考核奖金

答案：C

解析：根据《事业单位人事管理条例》第二十九条的规定，事业单位工作人员受到记

过处分的，在处分期间不得晋升职务或者级别；在受处分期间年度考核不能确定为优

秀等次。参加进修培训、担任党内职务和享受年度考核奖金不受影响，但晋升职务受

到限制。

12.贵州省的省会是()

A.遵义市

B.六盘水市

C.贵阳市

D.安顺市

答案：C

解析：贵阳市是贵州省的省会，也是全省的政治、经济、文化中心。

13.事业单位岗位分为几类()

A.2类

B.3类

C.4类

D.5类

答案：B

解析：根据《事业单位岗位设置管理暂行办法》的规定，事业单位岗位分为管理岗

位、专业技术岗位和工勤技能岗位三类。其中，管理岗位分为10个等级，专业技术

岗位分为13个等级，工勤技能岗位分为5个等级。