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2025年法律职业资格认证考试模拟题及答案
一、单项选择题(共10题,每题1分)
1.根据《民法典》规定,下列哪一选项正确体现了监护制度的设立目的?
A.优先保护被监护人的财产利益
B.保障监护人的个人权利最大化
C.防止监护人滥用监护权
D.完全剥夺被监护人的民事行为能力
2.甲公司因合同纠纷起诉乙公司,乙公司提出管辖权异议。根据《民事诉讼法》规定,乙公司应当如何处理?
A.直接缺席判决
B.在答辩期间提出书面管辖权异议
C.可以选择应诉也可以放弃应诉
D.只能通过调解解决争议
3.下列哪一行为不属于《反不正当竞争法》规定的混淆行为?
A.擅自使用与他人有一定影响的商品名称相同或相似的名称
B.擅自使用与他人有一定影响的网站域名、域名注册号
C.擅自使用与知名商品特有的包装、装潢相似的包装、装潢
D.在广告中伪造其他经营者或消费者的推荐证明
4.根据《刑法》规定,过失致人死亡罪与意外事件的关键区别在于:
A.行为人是否具有刑事责任能力
B.行为是否造成他人死亡结果
C.行为人对死亡结果是否具有预见可能性
D.是否存在法定的免责事由
5.某公司以明显高于市场价格的价款向关联方购买原材料,根据《公司法》规定,这种行为可能构成:
A.虚增利润
B.关联交易损害公司利益
C.非法集资
D.商业贿赂
6.下列哪一选项不属于《劳动合同法》规定的用人单位可以单方解除劳动合同的情形?
A.劳动者严重违反用人单位的规章制度的
B.劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
7.根据《行政复议法》规定,行政复议机关应当如何处理不符合法定条件的行政复议申请?
A.决定驳回申请
B.予以受理并审查具体行政行为的合法性
C.告知申请人补正申请材料
D.直接受理但不审查具体行政行为
8.下列哪一选项不属于《证券法》规定的内幕信息?
A.公司分配股利或者增资的计划
B.公司股权结构发生重大变化
C.公司债券转换为股票的详细方案
D.公司高级管理人员的行为可能导致公司亏损的传闻
9.根据《民事诉讼法》规定,下列哪一选项属于简易程序的适用范围?
A.涉及重大国家利益的案件
B.标的额超过规定数额的民事案件
C.案情简单、事实清楚、权利义务关系明确的简单金钱给付纠纷
D.需要适用特别程序审理的案件
10.甲将自有房产出租给乙,乙将房屋转租给丙。根据《民法典》规定,下列哪一选项正确?
A.转租合同无效
B.转租合同效力待定
C.只要乙征得甲同意,转租合同有效
D.转租合同有效,但甲有权随时解除合同
二、多项选择题(共5题,每题2分)
1.根据《民法典》规定,下列哪些情形下,无权代理人签订的合同可能被追认?
A.相对人知道或者应当知道行为人无权代理的
B.行为人未披露代理权被撤销的事实
C.相对人不知道行为人无权代理的
D.行为人以被代理人名义订立合同
2.根据《刑法》规定,共同犯罪中,下列哪些行为属于主犯?
A.组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的
B.在共同犯罪中起主要作用的
C.教唆他人犯罪的
D.在共同犯罪中起次要作用的
3.下列哪些情形属于《反垄断法》规定的垄断协议?
A.经营者达成固定商品价格的协议
B.经营者达成限制商品生产数量的协议
C.经营者组织其他经营者进行商业贿赂
D.经营者达成分割销售市场的协议
4.根据《公司法》规定,下列哪些情形下,股东可以请求人民法院解散公司?
A.公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的
B.公司股东会会议决定解散
C.公司董事会对公司经营管理发生严重困难无法通过股东会或者股东大会解决
D.公司依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销
5.下列哪些情形属于《劳动合同法》规定的用人单位应当支付劳动者经济补偿的情形?
A.用人单位依照劳动合同法的规定解除劳动合同的
B.用人单位破产重整的
C.用人单位被吊销营业执照的
D.劳动者主动提出解除劳动合同的
三、不定项选择题(共5题,每题2分)
1.某公司因环境污染问题被环保部门处罚,公司不服,可以采取下列哪些救济措施?
A.向上一级环保部门申请行政复议
B.向人民法院提起行政诉讼
C.直接向人民法院提起民事诉讼
D.申请国家赔偿
2.甲将手机借给乙使用,乙将手机卖给丙,丙不知乙无权处分。根据《民法典》规定,下列哪些说法正确?
A.如果手机价值较小,甲可以要求乙返还原物
B.如果手机价值较大,甲可
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