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2025年法律专业知识招聘面试模拟题集及解析

一、单选题（每题2分，共10题）

题目

1.根据《民法典》规定，下列哪一项不属于个人信息的处理方式？

A.收集

B.存储

C.使用

D.删除

2.《刑法》中规定的“正当防卫”必须满足的条件不包括以下哪项？

A.存在不法侵害

B.防卫行为与不法侵害相当

C.防卫行为明显超过必要限度

D.防卫意图明确

3.根据《行政诉讼法》，行政机关工作人员滥用职权，造成行政相对人合法权益受到侵害的，应当承担的法律责任是？

A.行政处分

B.民事赔偿

C.刑事责任

D.行政赔偿

4.《公司法》规定，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程的决议，必须经代表多少以上表决权的股东通过？

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.全体

5.在合同法中，因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，但法律另有规定的除外。此规定体现的合同原则是？

A.平等原则

B.诚实信用原则

C.自愿原则

D.公平原则

6.《劳动法》规定，用人单位在解除劳动合同时，应当提前通知劳动者，但以下哪种情形可以立即解除合同？

A.劳动者严重违反劳动纪律

B.劳动者被依法追究刑事责任

C.劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作

D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

7.根据《商标法》，注册商标的有效期为多少年？

A.5年

B.10年

C.15年

D.20年

8.《民事诉讼法》规定，人民法院审理案件，应当以什么为依据？

A.法律和行政法规

B.民事政策

C.社会公德

D.当事人意愿

9.《刑法》中“主犯”的定义是指？

A.在共同犯罪中起主要作用的犯罪分子

B.在共同犯罪中起次要作用的犯罪分子

C.在共同犯罪中被胁迫参与犯罪的犯罪分子

D.在共同犯罪中起辅助作用的犯罪分子

10.《合同法》规定，合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充。不能达成补充协议的，按照什么原则履行？

A.平等原则

B.诚实信用原则

C.公平原则

D.自愿原则

答案

1.D

2.C

3.D

4.B

5.B

6.B

7.B

8.A

9.A

10.B

二、多选题（每题3分，共10题）

题目

1.《民法典》中关于监护制度的规定，以下哪些属于监护人的职责？

A.保护被监护人的人身、财产及其他合法权益

B.代理被监护人进行民事活动

C.管理被监护人的遗产

D.依法履行监护职责，保护被监护人不受他人侵害

2.《刑法》中规定的犯罪构成要件包括哪些？

A.犯罪客体

B.犯罪客观方面

C.犯罪主体

D.犯罪主观方面

3.根据《行政诉讼法》，行政诉讼的被告可以是？

A.作出行政行为的行政机关

B.被授权的组织

C.上级行政机关

D.行政机关工作人员

4.《公司法》规定，股份有限公司董事会会议作出决议，必须经全体董事的多少以上通过？

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.全体

5.合同法中，以下哪些情形可以导致合同无效？

A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益

B.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

C.以合法形式掩盖非法目的

D.损害社会公共利益

6.《劳动法》规定，劳动者享有的权利包括？

A.取得劳动报酬的权利

B.休息休假的权利

C.获得劳动安全卫生保护的权利

D.接受职业技能培训的权利

7.根据《商标法》，商标侵权的认定标准包括哪些？

A.是否存在混淆的可能性

B.是否存在摹仿的可能性

C.是否存在相似的商标

D.是否存在不正当竞争行为

8.《民事诉讼法》规定，人民法院审理案件，应当遵循哪些原则？

A.以事实为根据，以法律为准绳

B.公开审判

C.辩论原则

D.诉讼权利平等

9.《刑法》中“从犯”的定义是指？

A.在共同犯罪中起次要作用的犯罪分子

B.在共同犯罪中被胁迫参与犯罪的犯罪分子

C.在共同犯罪中起辅助作用的犯罪分子

D.主犯的教唆犯

10.《合同法》规定，合同无效或者被撤销后，产生的法律后果包括？

A.合同自始无效

B.因该合同取得的财产，应当予以返还

C.不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿

D.有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失

答案

1.A,B,C,D

2.A,B,C,D

3.A,B

4.A

5.A,B,C,D

6.A,B,C,D

7.A,B,C,D

8.A,B,C,D

9.A,C

10.A