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2025年度抚顺市继续教育公需科目考试题(含答案)

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.职业活动中，“不利用职务之便谋取私利”体现了职业道德的哪项核心要求？（）

A.爱岗敬业B.诚实守信C.廉洁自律D.服务群众

答案：C

2.专业技术人员在开展技术研发时，若涉及跨领域合作，最关键的能力是（）。

A.单一技术深度B.快速学习与整合能力C.设备操作熟练度D.项目申报技巧

答案：B

3.根据《中华人民共和国专利法》，实用新型专利的保护期限为（）。

A.10年B.20年C.15年D.5年

答案：A

4.有效沟通中，“共情式回应”的核心是（）。

A.快速给出解决方案B.重复对方观点C.理解对方情绪与需求D.强调自身立场

答案：C

5.时间管理中，“紧急但不重要”的任务应优先采用（）策略。

A.立即处理B.委托他人C.规划时间D.减少投入

答案：B

6.创新思维的“逆向思考法”典型应用是（）。

A.模仿行业领先者B.从问题的相反方向寻找解决方案C.增加资源投入D.延长研发周期

答案：B

7.数字工具（如项目管理软件）在团队协作中的核心价值是（）。

A.替代人工沟通B.提升信息传递效率与透明度C.降低硬件成本D.减少团队成员数量

答案：B

8.团队协作中，“责任分散效应”的本质是（）。

A.成员能力不足B.分工不明确导致个体责任感下降C.资源分配不均D.领导权威缺失

答案：B

9.职业发展规划的“SMART原则”中，“A”指的是（）。

A.具体的（Specific）B.可衡量的（Measurable）C.可实现的（Attainable）D.有时限的（Time-bound）

答案：C

10.学习型组织的核心特征是（）。

A.严格的层级管理B.持续的知识共享与创新C.固定的培训课程D.高绩效奖励机制

答案：B

11.服务行业中，“用户体验优化”的关键是（）。

A.降低服务成本B.满足用户显性需求C.挖掘并满足用户潜在需求D.增加服务项目数量

答案：C

12.专业技术工作中，“法律风险防范”的第一步是（）。

A.购买法律保险B.熟悉相关法律法规C.委托律师处理D.规避复杂项目

答案：B

13.长期高压工作状态下，专业技术人员维护心理健康的有效方法是（）。

A.完全放弃工作休息B.建立规律的运动与社交习惯C.依赖药物调节D.减少与同事交流

答案：B

14.可持续发展理念在企业生产中的具体体现是（）。

A.追求短期利润最大化B.减少废弃物排放并提高资源利用率C.降低员工福利成本D.扩大生产规模

答案：B

15.跨文化沟通中，避免“文化刻板印象”的关键是（）。

A.坚持自身文化标准B.提前学习对方文化背景并保持开放态度C.减少沟通频率D.依赖翻译工具

答案：B

二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）

1.职业道德的核心要素包括（）。

A.职业责任B.职业荣誉C.职业利益D.职业纪律

答案：ABD

2.专业技术人员提升自身专业能力的途径有（）。

A.参与行业学术会议B.考取相关职业资格证书C.仅依赖工作经验积累D.开展跨领域实践项目

答案：ABD

3.知识产权保护范围包括（）。

A.发明专利B.企业名称C.商业秘密D.个人日记

答案：ABC

4.有效沟通的原则包括（）。

A.明确沟通目标B.选择合适的沟通渠道C.忽略对方情绪D.及时反馈

答案：ABD

5.时间管理的常用工具或方法有（）。

A.番茄工作法B.四象限法则C.无限拖延法D.甘特图

答案：ABD

6.创新思维的特征包括（）。

A.突破性B.逻辑性C.发散性D.模仿性

答案：ABC

7.企业数字化转型的关键要素有（）。

A.数据驱动决策B.传统流程完全保留C.员工数字技能培训D.引入智能技术工具

答案：ACD

8.团队冲突的积极作用包括（）。

A.激发创新思路B.暴露潜在问题C.破坏团队凝聚力D.促进成员深度沟通

答案：ABD

9.职业发展规