2025浙江温州市瑞安市综合行政执法局招聘执法协管员1人笔试备考试题及一套答案详解.docxVIP

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2025浙江温州市瑞安市综合行政执法局招聘执法协管员1人笔试备考试题及一套答案详解.docx

2025浙江温州市瑞安市综合行政执法局招聘执法协管员1人笔试备考试题

第一部分单选题(60题)

1、2019年10月11-12日,“国际生态环境新技术大会”在南京举办,本次大会的主题是()。

A.“汇集全球技术,服务环境治理现代化”

B.“提升环保技术,推动标准化生态环保”

C.“增强综合执法,助力生态环境新治理”

D.“增强服务意识,制定环境治理解决方案”

【答案】:A

【解析】2019年10月11-12日,“2019国际生态环境新技术大会”在南京举办,该大会主题为汇集全球技术,服务环境治理现代化,其符合此大会聚焦新技术交流、推动环境治理现代化的定位与目标,能够体现大会汇聚各方技术资源,为生态环境治理提供现代化解决方案的主旨。而“提升环保技术,推动标准化生态环保”侧重于环保技术提升和标准化推动;“增强综合执法,助力生态环境新治理”强调的是执法方面;“增强服务意识,制定环境治理解决方案”着重于服务意识和方案制定,这几个表述均未准确体现该大会的核心主旨。所以正确答案应体现汇聚技术服务环境治理现代化这一关键要点。

2、《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)于2014年7月1日施行。下列不符合聘用合同规定的是()

A.事业单位与工作人员签订的聘用合同,期限一般不低于三年

B.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的,试用期为6

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