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2021年机关单位不正之风和腐败问题整治工作总结精选范文.pdf

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2021年机关单位不正之风和腐败问题整治工作总结

精选范文

为深入贯彻省委,州委、县委关于全面从严治党的要求,着力营造崇廉尚洁、风清气

正的政治生态,根据全区统一部署,我局积极开展“XXXX”行动集中整治群众身边的

不正之风和腐败问题工作,现将有关情况总结如下:

一、高度重视,组织落实

局党组对开展“清源”行动集中整治群众身边的不正之风和腐败问题工作高度重视,

迅速成立了以县安监局党组书记、局长为组长的行动整治领导小组,亲自部署,亲自动

员,亲自安排行动,制定了《县安监局关于开展集中整治群众身边的不正之风和腐败问

题的实施方案》,对专项行动的目的意义、整治目标、整治重点、整治措施、整治要求

等作了明确的要求。局纪检组具体负责落实,分管领导和党支部交叉落实,把责任和压

力传达和落实到每一个干部职工身上。

二、广泛发动,全员履盖

8月4日,在局会议室召开了县安监局关于开展“XXXX”行动集中整治群众身边的

不正之风和腐败问题的动员推进会。通过层层会议传达,确保宣传面、影响面达到全履

盖。

三、创新机制,协同作战

为保证推进效果,县安监局创新工作方式,由局机关支部与分管领导联系股室、大

队各负其责、各司其能,交叉运行、协同推进,在此活动期间,召开支部会2次,开展

谈话谈心活动21人次,引导干部职工主动说清问题。纪检组充分发挥“再监督、再检

查”职能作用,采取明查暗访等方式查进度、问效果,确保了行动推进的时效和质量。

四、工作取得的成效

按照激浊扬清、固本清源,着力营造风清气正的政治生态和经济发展软环境这个大

的目标,紧紧围绕当前中心工作实际,从脱贫攻坚工作、环境整治工作、其他微腐败行

为三个方面着力,采取督促引导说清一批、严厉惩处问责一批、建章立制完善一批等方

式全面推进行动开展,取得了较好的效果。

1、脱贫攻坚工作方面,存在脱贫攻坚工作执行不坚决、不到位,群众获得感不强。

8月初抽查我局帮扶人员的帮扶成效时,贫困户“非常满意”的不足60%。通过监督检

查,明查暗访,使我局驻村工作组及其成员履职情况和工作作风明显改善;结对帮扶人

员贫困户的满意度大幅上升“非常满意”率达到95%;问题整改能及时到位。

2、环境整治工作方面,重点清理了贯彻环境整治政策不落实,执行不坚决、不到位,

弄虚作假,形式主义、官僚主义等行为,做到了家底清、情况明、政策宣传到位,无违

规审批和吃拿卡要的现象。通过调查发现,对“管行业必管环保”认识不到位,“扫雷

行动”整治不彻底。本次中央环保督查准备阶段,我局迅速组织力量,对环保欠账进行

了强力整改,对原有不符合环保规定的企业进行了彻底的清理整治。在中央环保督查过

程中,迅速办结环保督查组交办的环保举报件,迅速按照要求进行督促整改落实。

3、其他微腐败行为方面,我们通过深刻领会州委巡察精神和移交的案件,坚持“惩

前毖后,治病救人”的原则方针,准确把握“四种形态”,该函询的进行了函询,该立

案查处的立案查处,该退赔的退赔。通过案件查处问责、全局通报等形式,形成了震慑。

并以此为契机,建立健全各项规章制度13项,形成了长效机制。

五、存在的问题和以后打算

目前存在的主要问题:一是党员干部法纪意识、自律意识有待进一步提高,违规现

象时有发生;二是“8小时以外”缺乏切实有效的监管机制,三是监督技术手段和人员

严重不足。

针对以上情况,今后打算一是加强宣传教育,健全干部教育警示机制;二是充分建

立监督渠道,健全群众监督机制;三是完善政务服务窗口办理、行权平台规范运行等科

技体系,健全科技防腐机制。

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