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前言
住院医师培训质量评估体系的核心是评估指标的设定。评估指标可以从多个维度进行设定，包括住院医师的专业知识掌握情况、操作技能的熟练程度、临床决策能力、沟通能力、团队协作能力等。每个维度的评估应结合住院医师的实际情况和培训目标，采用科学的评估标准，确保各项指标能够真实、准确地反映培训质量。
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