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残疾人就业辅导员基础考核试卷及答案

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残疾人就业辅导员基础考核试卷及答案

考生姓名：答题日期：判卷人：得分：

题型

单项选择题

多选题

填空题

判断题

主观题

案例题

得分

本次考核旨在评估学员对残疾人就业辅导员基础知识与实践技能的掌握程度，检验学员是否能够将所学应用于实际工作中，以更好地服务残疾人群体，提高他们的就业能力。

一、单项选择题（本题共30小题，每小题0.5分，共15分，在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的）

1.残疾人就业辅导员的主要职责是（）。

A.提供职业咨询

B.管理残疾人福利机构

C.进行康复治疗

D.教育培训残疾人

2.残疾人就业辅导员在开展工作时，应遵循的原则是（）。

A.以市场需求为导向

B.以残疾人利益为重

C.以国家政策为准绳

D.以上都是

3.残疾人就业辅导员在评估残疾人求职意向时，首先应了解的是（）。

A.残疾人的技能水平

B.残疾人的教育背景

C.残疾人的求职目标

D.残疾人的家庭状况

4.残疾人就业辅导员在推荐就业岗位时，应优先考虑（）。

A.薪资待遇

B.工作环境

C.残疾人自身条件

D.公司规模

5.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业培训时，应注重（）。

A.培训内容的专业性

B.培训形式的多样性

C.培训效果的评估

D.以上都是

6.残疾人就业辅导员在开展就业服务时，应关注（）。

A.残疾人的求职需求

B.残疾人的生活需求

C.残疾人的心理需求

D.以上都是

7.残疾人就业辅导员在协助残疾人求职时，应帮助其（）。

A.了解就业政策

B.提升求职技能

C.建立人际关系

D.以上都是

8.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业咨询时，应（）。

A.尊重残疾人意愿

B.提供真实信息

C.保持客观公正

D.以上都是

9.残疾人就业辅导员在组织残疾人参加招聘会时，应（）。

A.提前做好场地安排

B.帮助残疾人准备简历

C.提供面试技巧培训

D.以上都是

10.残疾人就业辅导员在跟进残疾人就业情况时，应（）。

A.定期回访

B.了解工作情况

C.协调解决困难

D.以上都是

11.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业培训时，应（）。

A.注重理论与实践相结合

B.鼓励残疾人积极参与

C.提供个性化培训方案

D.以上都是

12.残疾人就业辅导员在开展就业服务时，应（）。

A.关注残疾人的就业权益

B.帮助残疾人解决就业难题

C.促进残疾人融入社会

D.以上都是

13.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业咨询时，应（）。

A.了解残疾人的兴趣爱好

B.分析残疾人的职业倾向

C.提供合适的职业选择

D.以上都是

14.残疾人就业辅导员在组织残疾人参加招聘会时，应（）。

A.提前收集招聘信息

B.帮助残疾人准备面试

C.提供就业政策解读

D.以上都是

15.残疾人就业辅导员在跟进残疾人就业情况时，应（）。

A.关注残疾人的工作表现

B.协助残疾人解决职场问题

C.鼓励残疾人积极进取

D.以上都是

16.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业培训时，应（）。

A.注重培训内容的实用性

B.鼓励残疾人参与互动

C.提供就业岗位信息

D.以上都是

17.残疾人就业辅导员在开展就业服务时，应（）。

A.关注残疾人的就业意愿

B.帮助残疾人提升就业能力

C.促进残疾人实现自我价值

D.以上都是

18.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业咨询时，应（）。

A.尊重残疾人的选择

B.提供全面的信息

C.鼓励残疾人自信

D.以上都是

19.残疾人就业辅导员在组织残疾人参加招聘会时，应（）。

A.提前安排交通和住宿

B.帮助残疾人了解招聘流程

C.提供面试技巧指导

D.以上都是

20.残疾人就业辅导员在跟进残疾人就业情况时，应（）。

A.定期进行电话或家访

B.了解残疾人工作满意度

C.协助残疾人解决生活困难

D.以上都是

21.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业培训时，应（）。

A.注重培训效果评估

B.鼓励残疾人分享经验

C.提供就业指导服务

D.以上都是

22.残疾人就业辅导员在开展就业服务时，应（）。

A.关注残疾人的职业发展

B.帮助残疾人实现职业目标

C.促进残疾人融入职场

D.以上都是

23.残疾人就业辅导员在为残疾人提供职业