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2025年出租车驾驶员培训与就业服务合同
出租车主（甲方）：________________________
驾驶员（乙方）：________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就出租车驾驶员培训与就业服务事宜，达成如下协议：
**第一条合同双方信息**
甲方为具备合法出租车运营资质的企业，地址：________________________，法定代表人：________________________。
乙方为具备合法驾驶资格的驾驶员，身份证号：________________________，地址：________________________。
**第二条合同目的**
甲方为乙方提供出租车驾驶员专业技能培训，并安排乙方从事出租车驾驶服务，乙方应按照甲方要求完成培训及驾驶任务。
**第三条培训服务**
1.甲方负责提供符合行业标准的培训课程，包括但不限于驾驶技术、安全规范、服务礼仪等。
2.乙方应按时参加培训，完成培训后经考核合格方可上岗。
3.培训期间，甲方应提供必要的培训资料及指导，确保培训质量。
**第四条就业服务**
1.乙方完成培训并考核合格后，甲方应为乙方安排出租车驾驶岗位。
2.乙方应遵守甲方的运营管理制度，服从工作安排。
3.乙方在服务期间应佩戴相关证件，文明驾驶，确保乘客安全。
**第五条双方权利义务**
**甲方权利义务**
1.按约定提供培训服务，保证培训内容合法合规。
2.安排乙方从事出租车驾驶工作，提供必要的车辆及运营支持。
3.对乙方的工作表现进行考核，并依法支付劳动报酬。
**乙方权利义务**
1.按时参加培训，遵守培训纪律。
2.履行驾驶职责，确保行车安全，维护企业形象。
3.按规定缴纳相关费用（如适用），并按时完成工作任务。
**第六条履行期限**
本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至乙方不再从事出租车驾驶服务或双方协商解除合同为止。
**第七条劳动报酬**
1.乙方在服务期间，甲方应按月支付劳动报酬，具体标准为：________________________。
2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，具体方案为：________________________。
**第八条违约责任**
1.甲方未按约定提供培训或就业服务的，应承担相应赔偿责任。
2.乙方未按时参加培训或违反运营规范的，甲方有权解除合同，并保留追偿权利。
**第九条争议解决**
双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
**第十条其他约定**
1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：________________________
法定代表人（签字）：________________________
乙方（签字）：________________________
签订日期：________________________
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