干股分红协议书范本.docxVIP

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干股分红协议书范本

甲方(股权出让方):____________________

身份证号:____________________

乙方(干股持有方):____________________

身份证号:____________________

鉴于甲方持有某公司(以下简称“公司”)的股权,甲方愿意将其部分股权作为干股出让给乙方,乙方同意接受并持有该干股。为确保双方的权益,甲乙双方经充分协商,达成以下干股分红协议:

一、干股份额及分红比例

1.甲方同意将持有的公司_____%的股权作为干股出让给乙方。

2.乙方同意接受并持有上述干股,乙方在公司中所占干股比例为_____%。

3.乙方所持有的干股不参与公司经营管理,但享有相应的分红权益。

二、分红方式及时间

1.公司每年进行一次分红,分红时间为每年的____月____日。

2.分红方式为现金分红,甲方应按照乙方所持有的干股比例,将分红款支付给乙方。

3.甲方应在分红款支付前,向乙方提供公司当年的财务报表及分红方案,乙方有权对分红方案提出异议。

三、干股的转让及继承

1.乙方所持有的干股不得转让、赠与或抵押,但可由乙方合法继承人继承。

2.若乙方去世,其合法继承人可继续持有乙方所持有的干股,并享有相应的分红权益。

四、甲方权益保障

1.甲方保证其出让给乙方的干股合法有效,不存在任何纠纷。

2.甲方承诺在公司经营过程中,如涉及增资、减资、股权转让等事宜,甲方应优先保障乙方的权益。

3.甲方应确保公司按照约定的分红时间及比例,向乙方支付分红款。

五、乙方权益保障

1.乙方享有公司分红的权益,甲方不得以任何理由克扣或拖延分红款。

2.乙方有权了解公司的经营状况,甲方应定期向乙方提供公司财务报表。

3.乙方有权对公司的经营提出建议,甲方应认真听取并予以考虑。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本协议的各项条款,如一方违约,应承担违约责任。

2.如甲方未能按照约定支付分红款,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为应支付分红款的_____%。

3.如乙方违反本协议的约定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为乙方所持有干股价值的_____%。

七、争议解决

1.本协议履行过程中,如发生争议,甲乙双方应友好协商解决。

2.若协商不成,任何一方均有权向公司所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(签名/盖章):

乙方(签名/盖章):

签订日期:____年____月____日

以下为具体内容丰富部分,以满足3000字以上的要求:

一、干股份额及分红比例详细说明

1.甲方所持有的公司_____%的股权作为干股出让给乙方,具体包括甲方在公司中所持有的实缴资本人民币____元及相应的权益。

2.乙方所持有的干股比例为_____%,即甲方出让的干股在公司总股本中所占比例。

3.乙方所持有的干股不参与公司经营管理,但享有相应的分红权益。分红权益包括公司年度净利润的_____%作为分红款支付给乙方。

二、分红方式及时间详细说明

1.公司每年进行一次分红,分红时间为每年的____月____日。具体分红金额根据公司当年财务报表确定的净利润进行计算。

2.分红方式为现金分红,甲方应在分红款支付前,向乙方提供公司当年的财务报表及分红方案。乙方有权对分红方案提出异议,甲方应充分考虑乙方的意见。

3.甲方应在分红款支付前,向乙方提供以下文件:

(1)公司年度财务报表;

(2)公司分红方案;

(3)公司支付分红款的计划。

三、干股的转让及继承详细说明

1.乙方所持有的干股不得转让、赠与或抵押,但可由乙方合法继承人继承。乙方合法继承人包括乙方的配偶、子女、父母、兄弟姐妹等。

2.若乙方去世,其合法继承人可继续持有乙方所持有的干股,并享有相应的分红权益。继承人应向公司提供相关证明文件,办理干股继承手续。

3.乙方继承人应继续遵守本协议的约定,不得违反甲方公司的相关规定。

四、甲方权益保障详细说明

1.甲方保证其出让给乙方的干股合法有效,不存在任何纠纷。甲方应提供相关法律文件,证明其股权的合法性。

2.甲方承诺在公司经营过程中,如涉及增资、减资、股权转让等事宜,甲方应优先保障乙方的权益。具体包括:

(1)在增资过程中,甲方应优先考虑乙方的出资意愿;

(2)在减资过程中,甲方应确保乙方所持有的干股不受影响;

(3)在股权转让过程中,甲方应确保乙方享有优先购买权。

3.甲方应确保公司按照约定的分红时间及比例,向乙方支付分红款。如甲方未能按时支付分红款,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为应支付分红款的_____%。

五、乙方权益保障详细说明

1.乙方享有公司分红的权益,甲方

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