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特色专业硕士培养体系构建与评估机制研究
目录
文档概览................................................3
1.1研究背景与意义.........................................3
1.2国内外研究现状.........................................7
1.3研究内容与方法.........................................8
特色专业学位研究生培养模式分析.........................10
2.1特色专业学位的内涵界定................................15
2.2当前培养模式的优势与挑战..............................18
2.3国内外先进培养经验借鉴................................22
特色专业硕士培养体系构建原则...........................27
3.1培养目标多元化原则....................................28
3.2课程设置模块化原则....................................30
3.3实践教学强化原则......................................32
3.4产教融合协同原则......................................33
特色专业硕士培养课程体系设计...........................37
4.1基础理论课程优化......................................44
4.2专业核心课程开发......................................45
4.3选修课程多样化配置....................................52
4.4创新能力培养模块......................................55
特色专业硕士培养过程管理创新...........................56
5.1导师负责制度完善......................................58
5.2学习过程动态监控......................................59
5.3学术能力非制度化评价..................................60
5.4培养过程档案管理规范..................................63
特色专业硕士实践能力培养机制...........................64
6.1岗前实训基地建设......................................67
6.2校企联合培养模式......................................70
6.3典型案例分析教学......................................74
6.4创新创业实践环节......................................75
特色专业硕士培养质量保障体系...........................77
7.1进入标准多元化设计....................................81
7.2过程质量控制方法......................................84
7.3中期考核机制完善......................................86
7.4教学评估指标体系构建..................................87
特色专业硕士培养效益评估模型...........................89
8.1定量评估指标开发......................................90
8.2定性评估方法创新......................................96
特色专业硕士培养结论与建议.............................98
9.1研究主要结论..........................................99
9.2现行培养体系修正建议.................................10
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