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国有企业集团员工KPI绩效考核评价办法.docxVIP

国有企业集团员工KPI绩效考核评价办法.docx

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    xxx有限公司员工KPI绩效考核评价办法

    第一章总则

    第一条为持续优化xx有限公司（以下简称“公司”）绩效考核与管理，完善以工作业绩为导向的绩效考核评价体系和激励约束机制，不断提升员工履职能力，特制定本办法。

    第二条适用范围

    本办法适用于除公司中层及以上管理人员外的所有在职员工。

    第三条遵循原则

    个人绩效与部门绩效相结合，重点考核工作业绩；

    定量考核与定性考核相结合，全面评价员工表现；（三）业绩导向与激励约束相结合，严格

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