农业银行2025云浮市秋招笔试价值观测评题专练及答案.docxVIP

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农业银行2025云浮市秋招笔试价值观测评题专练及答案

价值观测评题专练(农业银行2025云浮市秋招)

一、单选题(每题2分,共20题)

题目:

1.农业银行云浮市分行近年来积极推动乡村振兴战略,某员工在服务农村客户时,发现部分客户对金融产品理解不足,从而产生误解。该员工最合适的做法是:

A.直接向客户解释,但未充分了解客户需求

B.耐心沟通,了解客户顾虑后再提供解决方案

C.延迟服务,等待客户主动咨询

D.仅提供标准化产品,避免沟通成本

答案:B

解析:农业银行作为服务“三农”的金融机构,应注重客户体验与需求导向。选项B体现了专业服务中的同理心与责任感,符合银行价值观。

2.云浮市某山区农户因自然灾害导致贷款逾期,该农户情绪激动,言语不当。银行信贷员应采取何种态度?

A.强调合同条款,拒绝展期申请

B.保持冷静,先安抚情绪再解决问题

C.上报领导,要求直接处理

D.指责农户缺乏风险意识

答案:B

解析:银行服务需兼顾合规与人文关怀。选项B符合农业银行“以客户为中心”的理念,避免激化矛盾。

3.农业银行云浮分行在推广普惠金融时,发现部分员工因业绩压力忽视合规要求。对此,分行最应强调:

A.业绩优先,合规灵活处理

B.加强培训,提升员工合规意识

C.降低业务指标,避免风险

D.依赖技术手段自动合规

答案:B

解析:合规是银行业务的底线。选项B体现了对制度文化的重视,符合农业银行风险控制要求。

4.在云浮市某乡镇,农业银行推出“金融知识进乡村”活动,某员工因个人事务未按计划参与。最合理的解释是:

A.个人时间冲突无法避免

B.其他同事可代为完成

C.活动效果有限,不如专注业务

D.向部门申请调休参与

答案:D

解析:银行员工需以集体利益为先,主动协调工作。选项D体现了责任担当,符合企业价值观。

5.某客户投诉农业银行云浮分行某网点服务效率低,员工小张在未经授权情况下承诺缩短审批流程。小张的行为:

A.无害,客户满意即可

B.违反操作规程,需严肃处理

C.可作为临时激励手段

D.属于服务创新,值得鼓励

答案:B

解析:银行业务需严格按制度执行,个人承诺可能引发系统性风险。选项B符合农业银行规范化管理要求。

6.农业银行云浮分行在开展信贷业务时,某客户提出贿赂以加快审批。信贷员最应:

A.答应需求,私下操作

B.拒绝并解释合规重要性

C.上级知晓即可,无需多管

D.转移话题,避免直接冲突

答案:B

解析:反腐败是银行业铁律。选项B体现了职业操守,符合农业银行廉洁文化。

7.云浮市某企业因经营困难向农业银行申请贷款展期,分行最终决定不予通过。最恰当的后续处理是:

A.仅通知企业结果,无需解释

B.说明理由并建议替代方案

C.要求企业立即还款

D.私下告知内部人员处理细节

答案:B

解析:即使拒绝客户,银行也应保持透明与专业。选项B符合“诚信经营”原则。

8.某员工在农业银行云浮分行工作期间,利用职务之便获取非公开信息,用于个人投资。这种行为:

A.不影响业绩,无需关注

B.属于合理权益,正常操作

C.违反职业道德,需调查处理

D.若未造成损失则可容忍

答案:C

解析:银行员工需严守信息保密义务。选项C符合农业银行纪律要求。

9.在云浮市某社区推广数字银行时,某客户因年龄大不会使用手机银行。最有效的做法是:

A.告知操作指南后离开

B.安排专人上门教学

C.推荐其他银行产品替代

D.告知需自行学习,银行不负责

答案:B

解析:农业银行需履行普惠金融责任,选项B体现服务温度。

10.某客户因农业银行云浮分行某员工的疏忽导致账户信息泄露,分行后续处理最应:

A.仅承担内部责任,客户自行维权

B.承认错误,积极赔偿并改进

C.推卸责任给技术部门

D.等待监管部门调查结果

答案:B

解析:银行需勇于承担社会责任。选项B符合“客户至上”理念。

二、多选题(每题3分,共10题)

题目:

11.农业银行云浮分行在服务乡村振兴时,以下哪些做法符合“普惠金融”理念?

A.提高农村贷款利率以覆盖风险

B.开发简易贷款产品适应农户需求

C.设置高门槛筛选优质客户

D.加强金融知识宣传,提升农村客户金融素养

答案:B、D

解析:普惠金融的核心是可及性与包容性。选项B、D体现公平服务原则。

12.某员工在农业银行云浮分行工作期间,以下哪些行为可能违反职业道德?

A.向客户推荐高收益理财产品

B.收受客户宴请

C.按制度流程审批贷款

D.泄露同事薪资信息

答案:B、D

解析:收受利益与泄露隐私均属违规行为。选项B、D符合职业道德红线。

13.云浮市某农业合作社申请农业银行贷款,

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