- 1
- 0
- 约2.84万字
- 约 43页
- 2025-09-18 发布于中国
- 举报
2025年沈阳市铁西区第八医院医护人员招聘笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“人事相称,人能当其事,事能竟其功”体现了行政授权过程中应遵循()。
A.权责一致原则
B.量力授权原则
C.适当控制原则
D.充分信任原则
【答案】:B
【解析】“人事相称,人能当其事,事能竟其功”意思是人员和所承担的事务要相互匹配,人能够胜任所负责的事情,事情也能够圆满完成。这强调了在进行授权时要根据被授权者的能力来授予相应的权力和任务,也就是量力授权原则。权责一致原则强调权力和责任要对等;适当控制原则侧重于对授权过程和结果进行一定把控;充分信任原则强调对被授权者给予充分信任。所以“人事相称,人能当其事,事能竟其功”体现的是量力授权原则。
2、国民收入在物质生产部门所进行的分配是()。
A.初次分配
B.再分配
C.按劳分配
D.按要素分配
【答案】:A
【解析】初次分配是国民收入在物质生产部门进行的分配。在物质生产领域,企业作为生产经营主体,将国民收入在与物质生产有直接联系的各方面进行分配,比如劳动者获得工资等劳动报酬,企业获得利润用于扩大再生产等,所以它是在物质生产部门进行的分配。再分配是在初次分配结果的基础上,政府通过税收、社会保障、转移支付等手段,在全社会范围内进行的再次分配,侧重于促进社会公平等目标,并非在物质生产部门内进行的分配。按劳分配是公有制经济中个人消费品分
您可能关注的文档
- 2025甘肃陕煤集团韩城煤矿招聘250人笔试备考试题附答案详解(能力提升).docx
- 2025甘肃陕煤集团韩城煤矿招聘250人笔试备考试题含答案详解(最新).docx
- 2025浙江温州市瑞安市综合行政执法局招聘执法协管员1人笔试备考试题含答案详解(b卷).docx
- 2025江西赣州市交通运输综合行政执法支队招募见习生3人笔试备考试题及完整答案详解一套.docx
- 2025汉中西乡县人民政府行政执法协调监督局选聘行政执法社会监督员笔试模拟题及答案详解(精选题).docx
- 2025昆明市石林县综合行政执法局招聘执法协管员(4人)笔试备考试题及答案详解(新).docx
- 2025昆明市交通运输综合行政执法支队2季度招聘行政执法辅助人员(3人)笔试模拟试题及一套参考答案详.docx
- 2025年黄岩区交通运输行政执法队招聘2人笔试备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2025年陕煤集团高校毕业生专项招聘笔试参考题库附答案详解(能力提升).docx
- 2025年陕煤电力集团招聘笔试备考试题附答案详解(完整版).docx
- 2025-2026学年上海市普陀区曹杨第二中学高一(下)期末数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年新疆生产建设兵团第二中学高一(下)期末数学试卷试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年湖南省永州市高一(上)期末数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年江西省宜春市丰城市第九中学日新班高三(下)期中数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年云南省昆明市官渡区星耀学校高三(下)期中数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年辽宁省葫芦岛市实验高级中学高三(下)期中数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年浙江省杭州市八县区高三(上)期末数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年陕西省西安市某校高三(下)期中数学试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年河北省沧州十校高三(上)期末数学试卷(含答案).docx
- 《休克新理念》课件.pptx
原创力文档

文档评论(0)