- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
四、员工打卡管理规定
第一条我司员工上下班打卡、悉根据本措施办理。
第二条我司内勤员工上午上下班、下午上下班应打卡,住在市区内旳业务人员,上午及下午到公司时打进卡,外出工作时打退卡。
第三条我司员工下午加班者,一般下班时间不必打卡,待加班完毕才予打卡。
第四条我司员工因事早退或出差需要离开公司,且当天不再返回公司者,应打退卡后才干离开公司。
第五条员工上下班,必须亲自打卡,若替人打卡,打卡者及被打卡者,均予以记大过一次处分。
第六条上班中因事外出者,其出入均不必打卡,但须向主管领导或指定人员提出外出申请单,经核准后转交前台文员,前台文员将其出入时间填妥,于下班之前交人事部备查。工
您可能关注的文档
- 套管针的应用.pptx
- 人工通气的撤离.pptx
- 多层砌体房屋的抗震构造综合措施.doc
- 班主任工作综合计划和总结.doc
- 工程质量协议书.doc
- 股份品管部信息系统主管工作专项说明书.doc
- 实验五六方相NaYF的水热合成及相转变专题研究.doc
- 电子政务下广东省计算机审计评估全新体系专题研究.doc
- 医院护理质量持续改进成效评价标准手册.doc
- 预防高层建筑消防安全治理实施方案.doc
- 2026年中级注册安全工程师之安全实务化工安全考试题库300道及参考答案一套.docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道【有一套】.docx
- 2026年中级注册安全工程师之安全生产管理考试题库500道附答案【能力提升】.docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道附答案【达标题】.docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道(夺分金卷).docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道及参考答案(名师推荐).docx
- 2026年县乡教师选调进城考试《教育学》题库300道带答案(预热题).docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道完整答案.docx
- 2026年国家电网招聘之文学哲学类考试题库300道含答案(新).docx
- 2026年二级注册建筑师之法律法规经济与施工考试题库500道及完整答案【网校专用】.docx
最近下载
- 安全标准化管理制度汇编手册范本.doc VIP
- 铁缺乏症和缺铁性贫血诊治和预防多学科专家共识.pdf VIP
- LED行业深度:Mini/Micro+LED,显示与背光双翼齐飞(202411).pdf VIP
- 人教版六年级数学上册(全册)教案教学设计及教学反思.pdf VIP
- 石油化工安装工程预算定额(20 19版).pdf VIP
- (完整版)小学德育基本要求及各年级一日常规 .pdf VIP
- POCT血糖仪与生化仪比对评估记录.doc VIP
- 中职语文高教版(2023)基础模块 上册第三单元三念奴娇赤壁怀古 课件(共52张PPT).pptx VIP
- 孙恒芳谈高中物理学习方法﹒.ppt VIP
- 英国城市规划体系对中国城市规划的影响.ppt VIP
文档评论(0)