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部门业务岗位职责（5篇）

部门业务岗位职责（通用5篇）

部门业务岗位职责篇1

岗位职责：

1、参与项目资源对接、项目甄选，基于收集的项目资料完成项目的尽职调查工作；

2、参与项目内部沟通工作，包括项目送审、与风控等公司中后台部门沟通、上会协调等项目推进工作；

3、参与项目发起实施，包括起草、撰写信托计划设计的有关协议、合同及报批文件等，协调、配合相关部门做好信托计划的发行、推介工作；

4、负责已实施项目的后期事务管理工作；

5、完成公司制度规定和领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大专以上学历，特别优秀者学历可放宽；

2、对信托行业有足够的热情，具有较强的客户服务意识和客户把握能力；

4、对行业动态变化及业务机会有敏锐的洞察能力；

5、承压能力强，具备较强的沟通协调能力，综合素质较高；

部门业务岗位职责篇2

岗位职责：

1、协助各业务主管开展必要的业务活动，做好公司及各业务部门政策的上情下达，及办文、办会、办事等秘书类工作；

2、协助各部门开展招聘、培训、文化宣传、考勤、人员上岗等人事类相关工作；

3、协助各部门开展报销、单据稽核等财务类工作；

4、协助各部门开展办公环境、办公资源、保密管理、前台总机接听等行政类工作；

5、协助业务部门主管开展本部门员工关怀及团队建设活动。

任职资格：

1、本科以上学历，特别优秀的可以放宽到大专；

2、品貌端庄、性格热情、亲和力强；

3、有较强的服务意识和团队协作精神，责任心强，细致耐心；

4、有较好的文字表达能力和沟通协调能力，具有奋斗精神与承压能力。

部门业务岗位职责篇3

职责描述：

1、对100万以上高净值客户进行理财需求分析，帮助客户制订资产配置方案和投资建议；

2、通过各类渠道，接触并筛选100万以上，高净值有效信托理财投资客户；

3、为客户提供专业化金融信托理财服务，负责宣传和销售公司各类信托理财产品。

4、负责新客户开拓、合同签订、打款、服务和与客户建立长期良好共赢关系。

5、建立大客户资源库，二次开发持续跟进和为客户不断提供专业化的理财咨询和服务。

任职资格

1、深谙财富增值之道，性别不限、专业不限，有资源理财能力较强者年龄可以放宽；

2、性格外向、亲和力强、热爱销售理财工作，务实肯干，富有开拓精神，不怕拒绝，抗压能力强；

3、有良好的服务意识、沟通能力与逻辑分析能力，能快速理解公司的业务和客户的需求；

4、有强烈的进取心，能积极面对工作挑战，不断成长进步，愿意随公司共同发展的创业合伙人；

5、财富管理专家，精通各种金融知识模式，熟悉信托和私募等各类金融产品；

6、有较多100万以上高净值客户资源，熟悉银行、信托、证券、保险等信托理财优先。

7、高底薪+高提成，可以多方式合作或共同创业。

部门业务岗位职责篇4

工作职责：

1、负责海外市场的客户开发与维护，产品推广和市场拓展等工作；

2、通过参加各类对外贸易展会、电子商务平台等开发和维护国外客户；

3、独立、全面规划所负责的区域，包括市场策略、团队管理，确保公司战略目标在本部门的顺利执行和落实。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语六级以上，书面和口语交流熟练，5年以上独立拓展外贸业务工作经验，具有外贸团队管理经验优先；

2、良好的市场分析能力和开拓能力，较强的市场敏感度，拥有成功独立开发客户的经历，良好的自我调节控制能力；

3、具有较强的抗压能力和沟通能力，思路清晰；

4、诚信正直，认真尽职，较好的凝聚力、执行力。

部门业务岗位职责篇5

岗位职责：进行信托业务拓展、信托项目尽职调查、信托文件制订、业务办理、信托项目管理及信托事务管理工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业，35周岁以下；

2、2年以上金融机构或者企业相关岗位工作经验；

3、掌握金融行业监管政策及相关法律法规，具有一定的法律基础和财务知识，具有较好的文字能力和业务创新能力；

4、品行端正，具有较强的学习能力和人际沟通协调能力，具有高度的责任心和工作热情。