人力资源等级考试三级能力考试题库.docx

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人力资源规划

简答题

简明阐明岗位规范的定义和重要内容。

岗位规范的定义:

岗位规范是对组织中各类岗位某一专题事务或对某类员工劳动行为、素质规定等所作的统一规定.

岗位规范的重要内容:

=1\*GB3①岗位劳动规则

=2\*GB3②定员定额原则

=3\*GB3③岗位培训规范

=4\*GB3④岗位员工规范

小张所在单位拟进行工作岗位分析,在准备阶段需要设计岗位调查方案,请问该方案应该包含哪些内容?

设计岗位调查方案包含:

明确岗位调查的目标

拟定调查的对象和单位

拟定调查项目

拟定调查表格和填写阐明

拟定调查的时间、地点和方法

简述劳动定员原则由几大要

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