强化预算绩效数据采集与分析能力.docx

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强化预算绩效数据采集与分析能力

前言

建立多维度评估体系。绩效评估不仅仅关注资金使用的效果，还应评估各项政策、措施执行的实际效果。要从预算支出对预期目标实现的贡献程度、资金使用的效率与效益、政策执行的合理性与成效等多个维度进行评估，全面反映预算执行的实际表现。

预算绩效目标是行政事业单位目标管理的重要组成部分，二者相辅相成。通过预算绩效目标的设定，可以使单位的各项工作任务、业务流程与资源分配更加紧密地契合，提升单位整体工作效率。

绩效监控的目标在于确保预算执行能够精准对接预定目标，避免脱离预算计划，确保资金使用的高效性和透明性。通过对预算执行过

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