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2025年行政后勤岗位职责13篇

目录

1.行政后勤岗位职责是什么

2.行政后勤岗位职责要求

3.行政后勤岗位职责描述

4.行政后勤岗位职责有哪些内容

5.行政后勤岗位职责13篇

岗位职责是什么

行政后勤岗位是企业运营中的重要一环，主要负责组织内部的日常管理工作，确保各项行政事务的高效运行，为公司的业务活动提供稳定的支持。

岗位职责要求

1.具备良好的组织协调能力，能有效沟通各部门，解决工作中遇到的问题。

2.熟悉企业行政管理流程，了解相关法规政策，确保合规操作。

3.具备一定的财务知识，能进行基本的预算管理和成本控制。

4.能熟练运用办公软件，如excel、word等，以提高工作效率。

5.具备高度的责任心和团队协作精神，能够处理紧急情况并保持冷静。

岗位职责描述

行政后勤人员的主要工作涉及日常办公环境维护、物资采购、员工福利、会议组织、接待来访、车辆管理等多个方面。他们需要制定并执行行政管理制度，确保公司内部秩序井然，同时为员工创造一个舒适的工作环境。

有哪些内容

1.办公环境管理：包括设施维护、环境卫生、安全监管，保证员工的工作环境安全舒适。

2.物资管理：负责办公用品的采购、库存管理和发放，确保各部门的正常运作。

3.人事协助：协助处理员工入职、离职手续，参与员工考勤管理，协助组织员工培训和活动。

4.会议及活动安排：预订会议室，准备会议资料，协助组织各类企业活动。

5.接待工作：负责对外接待，展示公司形象，处理访客的咨询和需求。

6.财务协助：参与编制行政预算，监控费用支出，确保行政开支在预算范围内。

7.法规遵从：关注并理解相关法律法规，确保公司在行政管理方面合规运营。

8.文件管理：建立和维护公司文件档案系统，确保文件的安全和有序。

总结而言，行政后勤岗位在企业中扮演着“幕后英雄”的角色，通过细致入微的工作，确保公司的行政管理顺畅，为企业的高效运营提供坚实的后盾。

行政后勤岗位职责范文

第1篇行政后勤主管岗位职责

行政后勤主管上海孚创动力电器有限公司上海孚创动力电器有限公司,孚创一:后勤管理制度建设;

二:宿舍管理;

三:办公室的清洁绿化管理、5s管理;

四:办公室安全保卫管理;

五:车辆管理;

六:企业文化建设;

七:各项对外对接工作的衔接处理;

八、协助财务进行公司固定资产的清理、统计,建立登记卡;

九:员工福利政策的执行管理;

十:后勤费用支出控制在预算范围内。

任职要求:

1、行政管理、企业管理、物业管理相关专业大专以上学历;

2、具备行政后勤工作处理能力;

3、具备较好的协调组织能力;

4、具备三年以上行政管理经验;

5、能吃苦耐劳、有责任心和不断提升的进取心;

6、有驾驶执照c1以上

第2篇物业管理公司行政后勤管理员岗位职责

物业管理有限公司行政后勤管理员岗位职责

a.负责公司行政后勤管理的规范化建设,负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善,提出合理化建议,根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要,制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划,并在期末进行评估总结。

b.公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排,负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督,负责公司办公设备、办公用品的管理,负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。

c.负责公司固定资产的日常管理工作,做好资产登记工作,每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查;每年年底,配合财务人员对公司资产进行全面盘点;及时通报检查情况,提出整改要求,并落实改善效果。

d.负责公司车辆管理的规范化建设,制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请报告及报销单证,审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用,对每项费用支出进行严格把关,努力降低费用。

e.负责公司各部门办公环境、内务的监督检查,每月5日通报上月检查情况。

f.负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。

g.根据公司vi手册规范,负责公司各类vi物品的制作。

h.负责公司仓库管理工作,保证公司库存物资数量合理,既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。

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