公司生日晚会策划书.docxVIP

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公司生日晚会策划书

篇1:公司生日晚会策划书

一、活动目的:

1、庆祝前月份和后月份公司员工的生日,增加公司、部门、员工之间的分散力与亲?和力,加强常熟泓淋电线内部“家”文化的建设。

2、在全部员工工作近两个月的疲乏期间,借此机会让员工好好休息一次;

3、通过一些小活动,给员工一个面对面沟通的机会,另一方为更好的进行公司企业文化建设打下基础,同时,也为公司的长远进展献计献策。

二、活动地点:

教育训练室

三、活动时间:

每月末晚上19:00~22:00

频率:

每两个月1次,全年共6次

四、活动形式:

通过公司短信、PPT视频图片展播、直接间接主管祝愿、小嬉戏、生日蛋糕、发放奖品等形式开展;

五、详细内容支配:

1.、18:30进厂

2、19:00正式开头,(活动历时约3个小时)。

3、生日祝愿活动:

1)进场后先宣布前两个月份的过生日的员工名单。(配以PPT照片播放)

2)把生日卡片装在袋子里,让生日员工自己抽出祝愿卡片,并邀请直接主管为嘉宾为生日员工送祝愿。

3)让他们用一句话表达自己的想法和愿望,接受大家的祝愿。

4)大家齐唱生日歌

5)邀请特别嘉宾(公司领导)对其工作表扬和确定,为生日员工发放纪念品。

4、秀(show)--------小活动

1)口水传情

规章:把过生日的员工分两组,十人一组,男女间隔,两组人用嘴将扑克牌传递,先传完的成功,失败者要接受惩处,表演才艺或者身体力行(做俯卧撑或伸蹲)

2)别的其他小嬉戏,如地方话接龙(互动类,暂不列出)

1、分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)

2、合影、拍照留念,以便放到宣扬栏或橱窗展览

3,清理睬场

六、其他留意事项

1、会场布置及清扫?由人力资源部负责

2、设备及音响调试?由设备科负责

篇2:公司年终晚会策划书

一、年会目的:

××年的钟声即将敲响,公司为了庆祝这一值得纪念的时刻,也为了全部的员工在这个大家庭里感受到节日的暖和,我们特方案筹备公司“××年终表彰大会暨××年团拜会”。盼望通过此次年会,可以加强公司企业文化建设,增加企业内部分散力,让员工对企业产生平安感、骄傲感和归属感,同时建立一种以文化、情感留住人才与吸引人才以及管理者主动培育人才的企业文化氛围。使全体员工在新的一年里团结全都,努力奋斗,制造新年新的辉煌。

二、时间支配:××年××月××日晚18:00(星期六)

三、地点支配:××酒店

四、参与人员:公司全体员工、施工班组组长及邀请嘉宾

五、主题支配:领导致辞、总结表彰、团拜宴席及穿插抽奖

六、流程支配:

1、全体人员入场17:30―18:00

2、主持人致开场辞18:00―18:05

3、公司领导致辞18:05―18:20

①董事长兼总经理致辞②董事致辞

4、总结表彰、颁奖大会18:20―18:55

主持人公布××年度优秀团队、优秀员工、优秀新员工和优秀施工班组名单;

总结表彰颁奖流程及领导:

①优秀管理者(1名)颁奖领导:

②颁发优秀团队奖(1名)颁奖领导:

③颁发优秀员工奖(10名)颁奖领导:

④颁发优秀新员工奖(2名)颁奖领导:

⑤颁发优秀施工班组奖(2名)颁奖领导:

优秀代表发言流程:

①优秀团队代表发言:待定

②优秀员工代表发言:待定

公司高层领导与优秀团队代表、优秀员工、优秀新员工和优秀施工班组合影留念

5、领导祝酒仪式,宴会开头18:55―19:00

6、感恩公司环节:播放员工感恩话语录像19:00―19:15

7、团拜宴席及穿插抽奖(合计46名)19:15―20:40

①抽取纪念奖(30名)抽奖领导:

②抽取五等奖(5名)抽奖领导:

③抽取四等奖(5名)抽奖领导:

④抽取三等奖(3名)抽奖领导:

⑤抽取二等奖(2名)抽奖领导:

⑥抽取一等奖(1名)抽奖领导:

注:以上奖项必需在20:30前抽奖完毕。

8、风采展现(××年自编自导)20:40―21:00

9、播放《我信任》结束团拜会,组织会跳的人员一起上台跳。

备注:年会后春节放假前事项:以总经理的名义给全部获奖伙伴的父母寄一封感谢信和新年礼物,信的内容可以写一些感谢他们哺育了如此优秀卓越的孩子,确定他们为企业做的贡献。

七、年会策划:

2、餐台位置支配:

依据目前统计人数,暂订23围,预留2围,共25围(另有2围需支配工作人员提前于1

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