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2025年规划设计总岗位职责8篇

目录

第1篇规划设计总工程师岗位职责

第2篇规划设计总监岗位职责职位要求

第3篇地产规划设计总监岗位职责

第4篇规划设计总工岗位职责

第5篇地产规划设计总监岗位职责任职要求

第6篇规划设计总工程师岗位职责规划设计总工程师职责任职要求

第7篇规划设计总经理岗位职责

第8篇规划设计总监岗位职责

第1篇规划设计总经理岗位职责

规划设计中心总经理鼎龙广东鼎龙实业集团有限公司,鼎龙,鼎龙集团,鼎龙职责描述:

1、主持部门的日常工作。

2、负责公司项目的规划设计审核工作;对集团各在建项目的相关节点组织概念方案、规划方案、单体方案、园林设计、施工图评审。

3、组织团队对各专业新规范、新政策、新理念、新技术、新工艺、新材料等信息的掌握、学习及应用,为项目建设提供优化建议。

4、组织技术标准的编制与修订。

5、组织标准图集的组织、设计与修订。

6、配合新项目的产品研发、成果优化及后续跟踪,为项目建设提供专业支持。

7、负责与设计单位的联络、沟通,跟踪项目规划设计意图在设计各阶段的完整贯彻和表现。

任职资格:

1、建筑学全日制本科及以上学历,年龄35-50岁之间,特别优秀的人才,年龄限制可以适当放宽。

2、十年以上行业经历,五年以上设计院院长、副院长、总工、副总工的工作背景或百强房地产公司五年以上同类岗位工作经历。知名设计院或知名地产公司设计管理背景优先。

3、专业技术扎实,主导或承担过大型项目的设计工作,有房地产项目、酒店、港口、主题公园设计的成功案例者优先考虑。

4、具有较强的方案把控能力和施工图设计经验,具较强的协调解决问题能力。

5、具备良好的成本意识和工程配合经验。

第2篇规划设计总工程师岗位职责规划设计总工程师职责任职要求

规划设计总工程师岗位职责

岗位职责:

1、配合分管副总及人力资源部制定、实施本部门规章制度及监督制度的执行;

2、制定设计技术、管理规范;

3、制定本部门年初项目总任务并组织实施;

4、组织各项规划设计项目完成，建立良好的客户关系，提高用户满意度。

5、遵守国家标准法规、规范、标准，实施规划项目的招标，协助合同签定及回款。

6、进行设计部策划部团队建设，制定其部门的工作职责、工作流程、工作计划等，负责设计和策划部门主任及人员的管理和考核，并实施监督;

7、配合总经理董事长及人力资源部完成本部门职员入职，培训、转正工作;

8、负责设计策划部门员工的周报考评、月考核、年终考核等工作;

9、负责对部门员工进行业务指导和培训;

10、负责对部门主任员工进行绩效考核;

11、带领设计团队进行项目实地调研;

12、组织设计团队进行方案研讨

13、根据甲方要求邀请专家共同评审升报告;

14、组织设计策划团队进行规划图设计，可行性方案进行和最终审核;

15、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

有一定的管理经验。

第3篇规划设计总监岗位职责

规划设计总监中核泽农投资有限公司中核泽农投资有限公司,中核泽农职责描述:

1、负责产品研究及产品标准化管理工作;

2、负责编制项目设计计划及概念、方案、施工图等设计管理工作;

3、负责材料设备研究及选型定样工作;

4、负责项目拓展、及定位策划等设计支持与配合工作;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,建筑学、城市规划等相关专业;

2、十年以上工作经验,三年以上同职位工作经验,具有大项目、综合体、产业园工作经验者优先;

3、了解房地产开发和经营业务流程,熟悉房地产项目设计工作和设计管理流程;

4、具有国际化视野;

5、高级职称及一级注册建筑师优先。

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第4篇规划设计总工程师岗位职责

岗位职责:

1、配合分管副总及人力资源部制定、实施本部门规章制度及监督制度的执行;

2、制定设计技术、管理规范;

3、制定本部门年初项目总任务并组织实施;

4、组织各项规划设计项目完成,建立良好的客户关系,提高用户满意度。

5、遵守国家标准