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2025酒吧服务员雇佣合同范本

本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（雇主）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（雇员）：

姓名：

性别：

身份证号：

地址：

联系方式：

鉴于甲乙双方经平等协商，就乙方为甲方提供酒吧服务员岗位工作的相关事宜达成一致，为明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，特订立本合同。

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。

如双方同意延长劳动合同期限，可在本合同期满前日内协商一致后签订补充协议。

第二条工作内容与职责

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，主要负责（具体工作职责）。

乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

乙方的工作内容和职责若因业务需要发生变动，甲方应与乙方协商一致后调整。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间为每日小时，每周天，具体排班由甲方根据实际情况安排。

乙方享有国家法定节假日休息的权利。

甲方因工作需要延长乙方工作时间的，应依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬与福利待遇

甲方每月以货币形式支付乙方工资，基本工资为元，绩效工资根据乙方工作表现和业绩考核结果发放。

甲方每月日前支付上月工资。

乙方享有（具体福利待遇，如社会保险、公积金、带薪假期、奖金等）。

甲方应为乙方缴纳依法应由用人单位缴纳的社会保险和公积金，费用由甲方承担。

第五条劳动保护与劳动条件

甲方为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和劳动条件，确保乙方在工作中的安全与健康。

甲方负责对乙方进行岗前培训，提升乙方的职业技能和安全意识。

乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，发现安全隐患应及时报告。

第六条合同的变更、解除与终止

经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容，并签订书面变更协议。

在本合同期内，若出现《中华人民共和国劳动合同法》规定的情形，甲乙双方均可依法解除本合同。

本合同到期后，若双方不再续签，本合同自动终止。

合同终止或解除后，甲方应依法为乙方办理相关手续，并结清乙方应得的工资和福利。

第七条违约责任

任何一方违反本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任。

乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，情节严重者，甲方可依法解除合同，并不承担任何经济补偿责任。

甲方未按约定支付乙方工资或福利，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的工资和相关费用。

第八条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年月日