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2025年规划副经理岗位职责3篇

目录

第1篇规划副经理岗位职责

第2篇战略规划副经理（电气）岗位职责要求

第3篇规划副总经理岗位职责

第1篇规划副总经理岗位职责

规划副总经理

工作职责:

1)设计管理。建筑、结构、机电、内装、景观五个专业的方案、施工图管理。

2)开发报建。办理四证,协调消防、人防、市政资源等相关部门的图纸审核工作。

3)技术支持。营销、成本及现场施工过程中的技术配合与支持。

4)供方管理及团队建设。供方管理,项目公司设计部制度、团队文化建设及考核协调。

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工作职责:

1)设计管理。建筑、结构、机电、内装、景观五个专业的方案、施工图管理。

2)开发报建。办理四证,协调消防、人防、市政资源等相关部门的图纸审核工作。

3)技术支持。营销、成本及现场施工过程中的技术配合与支持。

4)供方管理及团队建设。供方管理,项目公司设计部制度、团队文化建设及考核协调。

第2篇战略规划副经理（电气）岗位职责要求

职位描述：

岗位职责：

1、拟定公司战略规划：协助部门经理要求完成公司中长期的战略规划的拟定工作，协助完成战略规划调整方案及执行情况报告；

2、搭建战略管理体系：协助部门经理搭建战略管理体系，并不断优化；

3、行业研究：组织完成行业信息月报、开展行业深度研究，为公司决策提供依据；

搭建行业生态圈，与设计院、总包方建立战略合作伙伴关系；

3、督促和帮助子公司研发与生产与解决方案相适应的产品和技术；

4、可行性研究：根据公司业务发展需要，完成可行性研究报告编制；

5、领导交待的其它工作。

岗位要求：

1、学历及专业要求：本科以上学历，电气、自动化、能源与动力工程、管理学、经济学等相关专业；

2、计算机能力：熟悉使用office；

3、工作经验：5年以上；

4、基本职业能力：熟悉掌握战略管理工具，逻辑性强，文字撰写能力强；

5、特殊职业能力：对电力、电气行业、综合能源服务、节能服务、泛在电力物联网等行业有一定了解；

6、个性特质：主动积极、擅于沟通、乐于学习；

7、英文水平：cet4级；

8、年龄和性别：25～40，不限；

9、其他：有相关工作经验者优先。

第3篇规划副经理岗位职责

规划副经理1、收集行业及竞争对手信息,确定产品发展目标及战略;

2、进行市场调研,对行业及相关行业的发展进行调研,根据市场调研结果,提出新产品立项方案,对新产品的前景进行分析,编写产品规划说明书,并负责新产品开发的立项并组织实施;

3、协助公司领导层确定产品价格,根据市场变化及时提出调整价格的建议和方案;

4、以产品负责人的角色,协调设计部、营销部、开发部、生产部门(供应商)等部门的关系;

5、参与四季订货会,指导分销商订货,并参与新产品的市场前期推广及销售工作,负责对新的销售人员进行产品知识、市场和竞争信息的培训;

任职资格:

1、专科以上学历,鞋服装类等相关专业毕业;

2、一年以上同等岗位工作经验,4年以上体育用鞋服产品或快速消费品产品企划(规划)管理工作经验,且在所处岗位做出优秀业绩,有终端市场产品销售管理经验优先考虑;

3、敏锐的市场感知,快速把握市场动态,了解体育用品发展趋势,精通新产品开发流程;

4、较强的行业敏锐度,把握运动行业的流行趋势,有较强的品牌意识;

5、具备一定的领导能力、人际能力、沟通能力,良好的团队合作精神,学习能力强,有责任心。1、收集行业及竞争对手信息,确定产品发展目标及战略;

2、进行市场调研,对行业及相关行业的发展进行调研,根据市场调研结果,提出新产品立项方案,对新产品的前景进行分析,编写产品规划说明书,并负责新产品开发的立项并组织实施;

3、协助公司领导层确定产品价格,根据市场变化及时提出调整价格的建议和方案;

4、以产品负责人的角色,协调设计部、营销部、开发部、生产部门(供应商)等部门的关系;

5、参与四季订货会,指导分销商订货,并参与新产品的市场前期推广及销售工作,负责对新的销售人员进行产品知识、市场和竞争信息的培训;

任职资格:

1、专科以上学历,鞋服装类等相关专业毕业;