- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年三级西藏自治区建造师法规复习题试题及答案
一、选择题(每题2分,共40分)
单项选择题
1.以下关于建设工程合同的说法,正确的是()。
A.建设工程合同是单务合同
B.建设工程合同是实践合同
C.建设工程合同是要式合同
D.建设工程合同是无偿合同
答案:C
解析:建设工程合同是双务、有偿、诺成、要式合同。要式合同是指法律、行政法规规定,或者当事人约定应当采用书面形式的合同。建设工程合同应当采用书面形式,所以是要式合同,C选项正确。单务合同是指一方只享有权利而不尽义务,另一方只尽义务而不享有权利的合同,建设工程合同双方都有权利和义务,A选项错误。实践合同是除当事人意思表示一致以外,尚须交付标的物或完成其他现实给付才能成立的合同,建设工程合同不以交付标的物为成立要件,B选项错误。无偿合同是指一方当事人向对方给予某种利益,对方取得该利益时不支付任何代价的合同,建设工程合同显然是有偿的,D选项错误。
2.根据《招标投标法》,招标项目属于建设施工的,投标文件应当()。
A.包括拟用于完成招标项目的机械设备
B.由投标人自行编制
C.完全响应招标文件各项要求
D.包括投标担保
答案:A
解析:投标文件应当包括拟派出的项目负责人与主要技术人员的简历、业绩和拟用于完成招标项目的机械设备等。A选项正确。投标文件可以委托他人编制,B选项错误。投标文件应实质性响应招标文件要求,而不是完全响应,C选项错误。投标担保不是必须包含在投标文件中的内容,D选项错误。
3.某建设工程施工合同约定价款为1亿元。施工成本0.9亿元,按发包人核算造价为0.95亿元,按建设主管部门发布的造价信息计算为1.1亿元。后该施工合同无效,但建设工程经竣工验收合格,则该施工企业能获得人民法院支持的最高结算价款为()亿元。
A.1
B.0.9
C.0.95
D.1.1
答案:A
解析:建设工程施工合同无效,但建设工程经竣工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,应予支持。本题中合同约定价款为1亿元,所以该施工企业能获得人民法院支持的最高结算价款为1亿元,A选项正确。
4.下列安全生产条件中,属于取得建筑施工企业安全生产许可证条件的是()。
A.制定完备的安全生产规章制度和操作规程
B.配备兼职安全生产管理人员
C.各分部分项工程有应急预案
D.管理人员每年至少进行2次安全生产教育培训
答案:A
解析:取得建筑施工企业安全生产许可证的条件之一是制定完备的安全生产规章制度和操作规程,A选项正确。建筑施工企业应当配备专职安全生产管理人员,B选项错误。企业应制定本单位生产安全事故应急救援预案,而不是各分部分项工程有应急预案,C选项错误。管理人员和作业人员每年至少进行1次安全生产教育培训,D选项错误。
5.关于建设工程分包的说法,正确的是()。
A.劳务作业的分包可以不经建设单位认可
B.承包单位可将其承包的全部工程进行分包
C.建设工程主体结构的施工可以分包
D.建设单位有权直接指定分包工程的承包人
答案:A
解析:劳务作业分包由劳务作业发包人与劳务作业承包人通过劳务合同约定,可不经建设单位认可,A选项正确。禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人,B选项错误。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成,不得分包,C选项错误。建设单位不得直接指定分包工程承包人,对于建设单位推荐的分包单位,总承包单位有权作出拒绝或者采用的选择,D选项错误。
6.关于投标有效期的说法,正确的是()。
A.投标有效期延长通知送达投标人时,该投标人的投标保证金期限随之延长
B.投标人同意延长投标有效期的,不得修改投标文件的实质性内容
C.投标有效期内,投标文件对投标人和招标人具有合同约束力
D.投标有效期从投标人递交投标文件之日起计算
答案:B
解析:投标人同意延长投标有效期的,不得要求或被允许修改其投标文件的实质性内容,但应当相应延长其投标保证金的有效期,A选项错误,B选项正确。投标有效期内,投标文件对投标人有约束力,对招标人没有合同约束力,C选项错误。投标有效期从提交投标文件的截止之日起算,D选项错误。
7.下列情形中,用人单位可以解除劳动合同的是()。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期内的
B.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的
答案:C
解析:用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外
您可能关注的文档
最近下载
- 21塑造地表形态的力量(课件)-高二地理学与练(人教版2019选择性必修1).pptx
- gamma软件介绍课件.ppt VIP
- T_FSBMEA 0003—2025(牙科综合治疗机技术规范).pdf
- 宜搭低代码开发师(中级)部分考题.docx VIP
- 英语主谓宾定状补讲解[整理].pdf VIP
- GB50060-2008 3~110kV高压配电装置设计规范.pdf VIP
- 2025中水北方勘测设计研究有限责任公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解.docx
- 社区工作人员真题含完整答案详解(全优).docx VIP
- 15.4 电流的测量 课件(共30张PPT)2025-2026学年人教版(2024)九年级全册.pptx VIP
- 公司日常行为规范及管理制度.docx VIP
文档评论(0)