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房地产公司安全生产管理制度

一、总则

1.为加强本房地产公司安全生产管理，保障员工生命安全和公司财产安全，促进公司持续健康发展，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，特制定本制度。

2.本制度适用于公司所属各部门、项目部以及在公司范围内从事生产经营活动的所有单位和个人。

3.安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵循“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”的原则，建立健全安全生产责任制，确保安全生产目标的实现。

二、安全生产目标

1.杜绝重大及以上安全事故，减少一般事故的发生。

2.员工安全教育培训率达到100%，特种作业人员持证上岗率达到100%。

3.施工现场安全达标合格率达到100%，优良率达到[X]%以上。

三、安全生产组织机构与职责

1.安全生产委员会

公司设立安全生产委员会（以下简称“安委会”），作为公司安全生产的最高决策机构，全面负责公司的安全生产管理工作。

安委会主任由公司总经理担任，副主任由分管安全工作的副总经理担任，成员由各部门负责人组成。

安委会主要职责：

贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和方针政策，制定公司安全生产战略规划和年度计划，并监督实施。

研究决定公司安全生产重大事项，协调解决安全生产工作中的重大问题。

组织开展安全生产检查、考核和奖惩工作，督促各部门、项目部落实安全生产责任制。

组织事故应急救援预案的制定、修订和演练，及时、如实报告生产安全事故，并按照“四不放过”原则组织事故调查处理。

2.安全管理部门

公司设置安全管理部门，负责安全生产的日常管理工作，对安委会负责并报告工作。

安全管理部门主要职责：

起草公司安全生产管理制度、操作规程和安全技术措施计划，并监督执行。

组织开展安全生产宣传、教育、培训活动，提高员工的安全意识和操作技能。

定期组织安全生产检查和隐患排查治理工作，对查出的安全隐患下达整改通知书，督促相关部门、项目部及时整改，并跟踪复查整改情况。

负责公司安全生产档案管理工作，建立健全安全生产管理台账，如实记录安全生产工作开展情况。

对公司所属的特种设备、安全防护设施、劳动防护用品等进行监督管理，确保其符合安全要求。

参与公司新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”审查和验收工作，提出安全管理意见和建议。

负责公司安全生产事故的统计、分析和报告工作，配合有关部门进行事故调查处理。

3.各部门、项目部安全生产职责

各部门、项目部是本部门、项目部安全生产的责任主体，主要负责人是本部门、项目部安全生产第一责任人，全面负责本部门、项目部的安全生产工作。

各部门、项目部主要职责：

贯彻执行公司安全生产管理制度和各项安全操作规程，制定并落实本部门、项目部的安全生产工作计划和安全措施。

组织本部门、项目部员工开展安全教育培训活动，定期召开安全生产会议，研究解决安全生产工作中存在的问题。

定期组织本部门、项目部的安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患，对不能立即整改的隐患要制定防范措施，并上报公司安全管理部门。

负责本部门、项目部的安全生产设施、设备的维护和管理，确保其正常运行。

严格执行劳动防护用品发放标准，督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品。

组织制定并实施本部门、项目部的事故应急救援预案，定期开展应急演练，提高员工的应急处置能力。

发生安全生产事故时，应立即组织抢救，并及时、如实向公司安全管理部门报告，配合事故调查处理工作。

四、安全生产投入

1.公司设立安全生产专项经费，用于安全生产宣传、教育、培训、隐患排查治理、安全设施设备购置、应急救援演练等安全生产工作。安全生产专项经费应专款专用，不得挪作他用。

2.各部门、项目部应根据实际需要，编制本部门、项目部的安全生产费用使用计划，报公司安全管理部门审核后，列入公司年度财务预算。

3.公司安全管理部门应定期对安全生产专项经费的使用情况进行监督检查，确保经费使用合理、合规、有效。

五、安全生产教育培训

1.公司安全管理部门负责制定年度安全生产教育培训计划，组织开展各类安全生产教育培训活动，包括新员工入职三级安全教育、日常安全教育培训、专项安全教育培训、特种作业人员培训等。

2.新员工入职必须接受公司、部门、项目部三级安全教育培训，培训时间不得少于[X]学时。经考核合格后，方可上岗作业。

3.公司各部门、项目部应定期组织员工进行日常安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、操作规程、事故案例分析等，培训时间每月不得少于[X]学时。

4.对从事特种作业的人员，必须按照国家有关规定进行专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。特种作业人员的复审培训应按照规定时间进行，确保其操作技能和安全知识符合要求。

5.公司安全管理部门应建立健全安全生产教育培训档案