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农业银行昆明市2025秋招无领导小组面试案例题库
无领导小组面试案例题库(农业银行昆明市2025秋招)
一、情景模拟类(3题,每题8分)
要求:结合农业银行昆明分行的业务特点及昆明本地农业发展现状,在指定时间内完成情景处理,展示团队协作与问题解决能力。
1.题目:
昆明的某n?ngth?n合作社因缺乏金融支持,导致特色农产品(如野生菌、花卉)滞销,合作社负责人找到农业银行昆明分行申请供应链金融服务。但银行需评估风险,同时兼顾乡村振兴政策。小组需在1小时内制定一套解决方案,平衡风险与支持效果。
2.题目:
农业银行昆明分行计划在滇池周边推广“数字普惠金融”项目,帮助渔民通过线上平台销售海产品。但部分渔民对电子设备操作不熟练,且担心数据安全。小组需设计一套推广方案,兼顾用户接受度与银行合规要求。
3.题目:
昆明某农业龙头企业因跨境业务结算需求,联系农业银行昆明分行开通“跨境惠农”汇款服务。但近期国际形势波动,银行需严格审核。小组需在30分钟内提出风险控制措施,同时确保客户体验。
二、资源分配类(2题,每题9分)
要求:基于昆明分行有限的乡村振兴资金(1000万元),结合本地农业产业需求,制定分配方案并说明理由。
1.题目:
资金需分配给以下项目:①智慧农业贷款(支持科技农业);②农村电商培训(助农直播带货);③传统作物改良(如改良滇红茶叶品种);④农村信用体系建设。小组需讨论分配比例及优先级。
2.题目:
昆明分行获得一笔“兴农再贷款”,总额800万元,需在3个月内投放至昆明市五华区、盘龙区、西山区等区域。小组需根据各区域农业特点(如花卉、蔬菜、文旅农业)制定投放策略,并说明如何避免资金错配。
三、观点辩论类(3题,每题10分)
要求:围绕农业银行昆明分行业务发展中的争议性话题展开辩论,立场需明确且论证充分。
1.题目:
“农业银行昆明分行应优先发展农村普惠金融还是绿色金融?”
(正方:普惠金融更符合乡村振兴战略;反方:绿色金融对昆明生态农业转型更关键)
2.题目:
“数字化时代,农业银行昆明分行是否应减少线下网点,转向纯线上服务?”
(正方:降低成本,提升效率;反方:昆明山区网点仍是必要的服务触点)
3.题目:
“农业银行昆明分行在支持小微企业贷款时,应更看重抵押物还是信用评级?”
(正方:抵押物更安全;反方:信用评级更符合普惠金融方向)
四、决策制定类(2题,每题10分)
要求:结合昆明市场实际,制定业务发展策略。
1.题目:
昆明市计划打造“春城都市农业”品牌,农业银行昆明分行需推出配套金融产品。小组需讨论产品方向(如“农文旅”联名卡、农业供应链保险),并说明如何联动本地旅游资源(如石林、西山)。
2.题目:
昆明某合作社申请“气候金融”贷款,因干旱导致农产品减产。小组需评估是否放贷,若放贷需附加哪些条件,同时如何帮助合作社增强抗风险能力。
五、案例分析类(2题,每题12分)
要求:分析昆明分行过往业务案例,提出优化建议。
1.题目:
2024年,农业银行昆明分行在云南自贸区试点“自贸通”跨境金融服务,但业务量不足。小组需分析原因(如手续费、宣传不足),并提出改进措施。
2.题目:
昆明分行曾推出“农户信用贷”,但因部分农户还款意愿低导致不良率上升。小组需设计一套风控优化方案,包括贷前、贷中、贷后管理措施。
答案与解析
一、情景模拟类
1.答案:
-方案框架:
①风险控制:要求合作社提供核心产品(如野生菌)的检测报告,同时引入第三方担保机构(如农业担保公司);
②供应链金融:设计“订单+应收账款”融资模式,以下游企业采购合同作为增信;
③政策结合:对接乡村振兴专项贷款,争取贴息优惠;
④宣传支持:利用昆明农交会等展会,帮助合作社对接采购商。
-解析:平衡风险与支持效果,需兼顾银行合规与农户实际需求,体现综合金融服务能力。
2.答案:
-方案框架:
①培训分层:对年轻渔民开展短视频运营培训,对老年人提供简化版操作手册;
②技术帮扶:设置“渔民数字服务站”,安排银行员工定期指导;
③数据安全:采用端到端加密技术,并签订保密协议;
④激励机制:对成功销售的用户给予现金或积分奖励。
-解析:解决用户痛点,需结合昆明本地渔民特点,体现服务温度。
3.答案:
-方案框架:
①风险控制:要求企业提供交易背景说明,并核查境外收款人资质;
②业务分层:对老客户开通绿色通道,对新客户实施严格审核;
③动态调整:根据国际形势变化,实时更新反洗钱政策;
④客户沟通:提前告知流程,减少客户焦虑。
-解析:兼顾合规与效率,需体现银行风险管理的专业性。
二、资源分配类
1.答案:
-分配比例:
①智慧农业贷款:40%(因科技农业
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