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2025年教育培训加盟合同（师资培训版）

本合同由以下双方于2025年[月份][日期]在[地点]签订：

甲方（以下简称“总部”）：[甲方全称]

法定代表人：[姓名]

注册地址：[地址]

统一社会信用代码：[代码]

乙方（以下简称“加盟商”）：[乙方名称或个人姓名]

法定代表人/负责人：[姓名]

经营地址：[地址]

鉴于甲方拥有[品牌名称]品牌，并已建立完善的教育培训体系及师资培训体系；乙方有意在甲方授权下，利用甲方品牌及资源，在指定区域开展[教育培训项目名称]业务。

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议，以资共同遵守：

第一条定义

1.1本合同所称“品牌”是指甲方拥有的[品牌名称]商标及相关标识。

1.2本合同所称“教育培训项目”是指由甲方提供品牌、课程体系、运营模式及师资培训支持的教育培训业务。

1.3本合同所称“师资培训”是指甲方为提升乙方教学质量而提供的包括但不限于岗前培训、定期提升培训、专项技能培训、教材培训等的系统性培训活动。

1.4本合同所称“保证金”是指乙方为保障合同履行，根据本合同约定向甲方支付的一定数额的货币。

第二条合作内容与区域

2.1甲方授权乙方在[省/自治区/直辖市][市/区/县][具体区域范围描述，如“XX区XX街道及周边XX米范围内”]区域内，使用甲方品牌，从事[教育培训项目名称]的经营业务。

2.2乙方承诺在授权区域内，按照甲方统一的品牌形象、课程体系、教学标准进行经营。

第三条加盟条件

3.1乙方应具备完全民事行为能力，拥有合法的经营资格（如营业执照）。

3.2乙方应认同甲方的品牌理念、经营模式和教育理念。

3.3乙方承诺投入[具体金额或描述]的资金用于本项目经营，并具备持续经营的能力。

3.4乙方承诺配备符合甲方要求的专职或兼职教学人员，并保证所有授课教师参加甲方组织的岗前师资培训。

3.5乙方承诺按照本合同约定支付各项费用。

第四条品牌使用与知识产权

4.1乙方在授权区域内，有权在经营场所、宣传物料、教学活动中使用甲方提供的品牌名称、商标、Logo、VI系统及授权范围内的其他品牌标识。

4.2乙方使用品牌标识必须符合甲方相关规定，不得进行任何损害甲方品牌形象的行为。

4.3甲方拥有的知识产权，包括但不限于品牌商标、课程体系、教材、教学软件、师资培训内容等，均归甲方所有。乙方仅获得在本合同约定范围内的使用权，不得复制、修改、转让或用于合同以外的目的。

第五条师资培训（核心条款）

5.1甲方负责为乙方提供完善的师资培训体系，以保障乙方教学质量。

5.2岗前培训：乙方开业前，须指派[数量]名核心教学人员参加甲方组织的为期[天数]天的岗前师资培训。培训内容包括但不限于：品牌文化、课程体系与教学方法、教学规范与标准、服务流程、招生与客户管理、教学系统操作等。甲方应提供相应的培训教材和讲义。岗前培训期间，甲方承担培训费用，或培训费用[具体金额或比例]由乙方承担，具体以本合同附件一（若有）或双方另行约定为准。

5.3定期提升培训：在合同有效期内，乙方核心教学人员须按要求参加甲方组织的定期提升培训。每年/每半年须参加不少于[次数]次的培训，每次培训时长不少于[时长]小时。培训内容包括但不限于：新课程培训、教学方法更新、教育政策解读、教学案例分析、专业技能提升等。定期提升培训的具体时间、内容、形式及费用承担方式，由甲方提前[提前通知时间]通知乙方。乙方应积极选派人员参加，未按要求参加者，甲方有权记录在案，并可能影响乙方后续合作或收取相应费用。培训费用原则上由乙方承担，具体标准见附件一（若有）或双方约定。

5.4专项技能培训：根据业务发展需要或乙方需求，甲方可组织专项技能培训，如小班化教学技巧、线上教学能力提升、学生心理辅导与沟通技巧等。乙方可根据自身情况选择参加，培训费用由乙方承担，具体事宜由双方协商确定。

5.5师资考核与认证：甲方可能建立师资考核与认证体系。乙方教师需按要求参加考核，考核合格者可获得甲方颁发的相应等级教师资格认证。拥有认证教师资格的教师比例应达到甲方要求的标准，否则甲方有权要求乙方整改。

5.6培训资料管理：乙方应妥善保管所有接受甲方师资培训的资料，并按要求将培训内容进行内部转训，确保持续提升内部教师水平。

5.7培训效果监督：甲方有权对乙方师资培训的落实情况及教师实际教学效果进行监督、检查和评估（如听课、检查教案、学生满意度调查等）。乙方应积极配合。若评估结果不达标，甲方有权要求乙方采取改进措施，甚至更换不符合要求的教师。

第六条课程体系与教材

6.1乙方必须严格使用甲方统一提供的课程体系和教学教材进