二零二五年度邮政快递员绩效考核合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度邮政快递员绩效考核合同

甲方（单位名称）：_________________

地址：_________________

乙方（个人姓名）：_________________

鉴于甲方从事邮政快递业务，乙方愿意担任甲方邮政快递员，为甲方提供邮政快递服务，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容与职责

1.乙方应在甲方规定的区域内负责邮政快递的收寄、分拣、运输、投递等工作。

2.乙方应按照甲方要求，确保邮件的准时、准确、安全送达。

3.乙方应遵守国家相关法律法规和邮政行业规定，维护甲方企业形象。

4.乙方应参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。

二、工作时间与休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费。

三、劳动保护与待遇

1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全。

2.甲方每月向乙方支付工资，具体金额为：_________________元。

3.甲方为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、考核与奖惩

1.甲方将根据乙方的工作表现，进行定期考核。

2.考核内容包括：服务质量、工作效率、工作态度等。

3.对考核优秀的乙方，甲方将给予物质奖励或晋升机会；对考核不合格的乙方，甲方有权给予警告、降职或解除劳动合同。

五、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

2.合同期满，如双方同意，可续签本合同。

六、合同解除与终止

1.乙方在合同期内如有下列情况之一，甲方有权解除合同：

a.严重违反劳动纪律，影响正常工作秩序；

b.擅自离职，造成甲方经济损失；

c.被依法追究刑事责任；

d.被甲方解雇的其他情况。

2.甲方在合同期内如有下列情况之一，乙方有权解除合同：

a.甲方未按照合同约定支付工资；

b.甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

c.甲方强迫乙方从事违反法律法规和国家规定的工作。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

甲方（单位名称）：_________________

代表（签字）：_________________

日期：_________________

乙方（个人姓名）：_________________

日期：_________________