安全培训63号令课件.pptxVIP

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01.63号令概述

02.安全培训要求

03.安全培训实施

04.安全培训考核

05.安全培训案例分析

06.63号令的法律责任

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63号令概述

法规背景介绍

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法规的起源与发展法规的法律地位法规的修订历程

63号令是针对特定行业安全培训作为国家层面的法规，63号令具63号令自颁布以来，根据行业发

的法规，其起源可追溯至早期行有强制性，对企业和员工的安全展和安全需求的变化，经历了多

业安全规范的建立。培训具有指导和约束作用。次修订以保持其时效性和适用性。

法规的主要内容

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安全生产责任制度事故隐患排查治理应急管理与事故报告

63号令强调企业必须建立安全规定了企业应定期进行事故隐企业需制定应急预案，对突发

生产责任制度，明确各级管理患排查，并采取有效措施进行事件进行有效应对，并按规定

人员和员工的安全责任。治理，以预防事故发生。及时报告事故情况。

法规的适用范围

适用行业适用人员适用阶段

63号令主要适用于石油、化工、该法规覆盖企业管理人员、一线从入职培训到定期复训，63号

电力等高危行业的安全培训，确操作人员等，要求所有相关人员令规定了不同阶段的安全培训要

保行业安全规范执行。都必须接受安全培训。求，确保员工持续掌握安全知识。

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安全培训要求

培训对象与周期

特定岗位人员培训新员工入职培训周期性复训要求

针对高风险岗位人员，如电工、新员工入职后必须接受安全教育，所有员工应每一定周期（如一年）

焊工等，需定期进行专业安全技包括公司安全政策、紧急应变程接受复训，以更新知识和技能，

能培训，确保操作规范。序等，以预防事故发生。强化安全意识。

培训内容与方法

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实操技能训练定期考核评估

理论知识教育组织模拟