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施工人员劳动就业合同
甲方:________________________
法定代表人:____________________
注册地址:______________________
联系电话:______________________
乙方:________________________
身份证号码:____________________
住址:________________________
联系电话:______________________
鉴于甲方因生产经营需要,需要招聘施工人员,乙方具有相应的工作能力和条件,双方经平等协商,根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,签订本合同。
第一条合同期限
本合同为____年固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前,双方如需续订合同,应提前____日协商一致,并签订新的劳动合同。
第二条工作内容
1.乙方同意在甲方从事____岗位工作,具体工作内容以甲方安排为准。
2.乙方应按照甲方的规章制度和操作规程,完成工作任务,保证工作质量。
第三条工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。
2.甲方应保证乙方每周至少休息一日。
3.乙方在法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等假期内,享受国家规定的休假待遇。
第四条劳动报酬
1.甲方每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资,工资标准为____元。
2.乙方在法定节假日、休息日工作,甲方应依法支付加班费。
3.乙方在试用期内工资为____元,转正后工资为____元。
第五条社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受国家规定的福利待遇,如带薪年休假、婚假、丧假等。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.乙方应严格遵守安全操作规程,防止发生事故。
第七条培训
1.甲方根据工作需要,可为乙方提供必要的职业技能培训。
2.乙方应积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。
第八条劳动合同变更、解除和终止
1.经双方协商一致,可以变更本合同的内容。
2.有下列情形之一的,本合同可以解除:
(1)经双方协商一致,甲方解除本合同;
(2)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
(3)乙方严重违反甲方的规章制度的;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(5)乙方被依法追究刑事责任的。
3.本合同期限届满,劳动合同自然终止。
第九条违约责任
1.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的,应向乙方支付赔偿金。
2.乙方未按照本合同约定履行义务,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
第十条争议处理
1.双方因履行本合同发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决后,双方一方不履行的,另一方可以向人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):____________________
法定代表人(签字):________________
日期:____________________
乙方(签字):____________________
日期:____________________
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