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2025劳动合同简易模板

本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（cityprovince，country）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲乙双方愿意建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同期限为年，自年月日起至年月日止。其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。

若合同期限届满，双方协商一致可续签合同。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方安排，从事（jobtitle）岗位工作。

乙方的工作内容包括但不限于：（describejobresponsibilities）。

乙方的工作地点为，如甲方根据经营需要调整工作地点，双方应协商一致，并在补充协议中明确。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间为每日不超过8小时，平均每周不超过44小时。具体工作时间由甲乙双方协商确定，并执行国家规定的工时制度。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资。

乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权利，具体休假安排由双方协商确定。

第四条劳动报酬

乙方的基本工资为每月元（currency），按月支付，支付时间为每月日。

甲方根据乙方的工作表现、绩效考核结果等，可向乙方发放奖金、提成或其他形式的奖励。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，相关费用由甲乙双方按法律规定比例分担。

第五条社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享有国家规定的其他劳动和社会保障权利，包括但不限于失业保险待遇、工伤保险待遇等。

甲方根据自身实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如（specifyadditionalbenefits）。

第六条劳动条件与劳动保护

甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动防护用品。

乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，避免发生工伤事故。

如乙方在劳动过程中发生职业病或工伤事故，甲方应依法承担相应责任，并协助乙方享受工伤保险待遇。

第七条劳动纪律与职业道德

乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律，服从管理，按时完成工作任务。

乙方应维护甲方的合法权益，不得从事任何损害甲方利益的行为。

乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密和知识产权，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何商业信息泄露给第三方。

第八条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。变更后的合同自双方签字盖章之日起生效。

在合同期限内，如出现《劳动合同法》规定的解除情形，任何一方均可依法解除合同。

合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自行终止。

第九条违约责任

任何一方违反本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任。

除法律规定的情形外，任何一方不得擅自解除合同，否则应依法承担赔偿责任。

第十条争议的解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

第十一条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生