2025年乡镇畜牧兽医站工作制度.docx

研究报告

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2025年乡镇畜牧兽医站工作制度

一、组织机构与职责

1.机构设置

(1)乡镇畜牧兽医站作为我国基层畜牧兽医工作的重要机构，主要负责本行政区域内动物疫病防控、动物卫生监管、动物品种改良与推广、兽医技术服务等工作。机构设置方面，乡镇畜牧兽医站应设立办公室、疫病防控科、动物卫生监管科、兽医技术服务科等职能部门，确保各项工作的有序开展。

(2)办公室主要负责站内综合管理、文件收发、档案整理等工作，确保站内各项事务的高效运转。疫病防控科负责动物疫病监测、报告、疫苗接种、疫情应急处理等工作，确保动物疫病的及时发现、控制和扑灭。动物卫生监管科负责动物防疫条件审查、动物诊疗活动监管、动物产品安全管理等工作，确保动物卫生和产品质量安全。兽医技术服务科负责动物诊疗服务、兽药供应与监管、实验室检测服务等工作，为养殖户提供专业技术服务。

(3)乡镇畜牧兽医站应配备一定数量的专业技术人员，包括兽医、防疫员、检验员等，负责具体工作实施。同时，根据工作需要，可设立临时工作组，负责特定项目的实施和推进。在机构设置上，还应注重内部协作和外部协调，建立与上级业务部门、其他乡镇站、养殖企业等的沟通机制，确保信息畅通和工作联动。此外，还需定期对机构设置进行评估和调整，以适应不断变化的工作需求和实际情况。

2.人员配置

(1)乡镇畜牧兽医站人员配置应遵循专业对口、结构合理、素质优良的原则。根据工作需要，人员配置应包括兽医、防疫员、检验员、信息员、行政管理人员等岗位。兽医岗位负责动物疫病诊断、治疗和预防工作；防疫员负责动物疫病监测、报告和疫苗接种工作；检验员负责动物及动物产品实验室检测工作；信息员负责信息化建设、数据管理和信息报送工作；行政管理人员负责站内综合管理和后勤保障工作。

(2)人员配置时，应充分考虑各岗位的专业技能和实际工作经验。兽医和防疫员应具备相应的兽医专业学历和执业兽医资格，检验员应具备相关专业背景和检验员资格证书，信息员应熟悉信息化技术和管理知识。同时，行政管理人员应具备良好的组织协调能力和服务意识。通过选拔具备相应资质和能力的专业人员，确保乡镇畜牧兽医站工作的专业性和高效性。

(3)乡镇畜牧兽医站应建立人员培训、考核和激励机制，提高人员业务水平和工作积极性。定期组织业务培训，提升人员专业技能和综合素质；建立考核制度，对人员工作绩效进行评估，激发工作热情；实施激励机制，对表现优秀的人员给予表彰和奖励，营造积极向上的工作氛围。此外，还应关注人员心理健康，提供必要的心理疏导和支持，确保人员身心健康，为乡镇畜牧兽医站的发展提供有力的人力资源保障。

3.职责分工

(1)乡镇畜牧兽医站职责分工明确，确保各项工作有序推进。办公室负责站内综合管理、文件收发、档案整理等工作，协调各部门之间的工作关系。疫病防控科负责动物疫病监测、报告、疫苗接种和疫情应急处理，制定和实施动物疫病防控计划。动物卫生监管科负责动物防疫条件审查、动物诊疗活动监管和动物产品安全管理，确保动物卫生和产品质量。兽医技术服务科负责动物诊疗服务、兽药供应与监管、实验室检测服务，为养殖户提供技术支持。

(2)人员职责分工具体如下：兽医负责动物疾病的诊断、治疗和预防，参与动物疫病防控工作；防疫员负责动物疫病监测、报告和疫苗接种，参与动物疫病防控计划的实施；检验员负责动物及动物产品实验室检测，确保动物产品质量安全；信息员负责信息化建设、数据管理和信息报送，确保信息畅通；行政管理人员负责站内综合管理和后勤保障，确保站内各项工作顺利开展。

(3)各部门之间应加强沟通与协作，形成工作合力。办公室负责统筹协调各部门工作，确保工作计划顺利实施；疫病防控科与动物卫生监管科在动物疫病防控和动物卫生监管方面密切配合，共同维护动物健康和公共卫生安全；兽医技术服务科与其他科室在技术服务和培训方面互相支持，提高服务水平。同时，乡镇畜牧兽医站应定期对职责分工进行评估和调整，以适应工作需求和实际情况，确保各项职责得到有效履行。

二、动物疫病防控

1.疫病监测与报告

(1)乡镇畜牧兽医站疫病监测与报告工作旨在及时发现、报告和处置动物疫情，保障动物健康和公共卫生安全。监测工作包括对辖区内养殖场、屠宰场、交易市场等进行定期巡查，收集动物疫病发生情况，对可疑病例进行采样和检测。监测范围涵盖各类动物疫病，如口蹄疫、禽流感、布鲁氏菌病等。

(2)发现疑似疫情后，应及时进行报告，确保信息传递的时效性和准确性。报告内容包括疫情发生的时间、地点、动物种类、发病数量、死亡数量、临床症状等。同时，应按照上级业务部门的要求，及时向上级报告疫情信息，并配合上级部门开展疫情调查和处置工作。

(3)乡镇畜牧兽医站应建立健全疫情报告制度，明确报告流程和责任。对报告人进行培训，提高其疫情报告意识和能力