- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年车辆工程岗位要求4篇
目录
第1篇车辆工程师岗位职责职位要求
第2篇车辆工程师岗位职责车辆工程师职责任职要求
第3篇车辆工程师(驾驶行为研究)岗位职责以及职位要求
第4篇车辆工程岗位职责任职要求
第1篇车辆工程岗位职责任职要求
车辆工程岗位职责
工艺工程师(车辆减振)职位描述:1.策划悬置开发工艺流程及制定规范;
2.监督与指导工艺员的岗前培训;
3.开展并评估悬置工艺培训;
4.参与评审新模具/工装的设计;
5.评审新品的试生产以及改善工艺问题;
任职条件:1.专科及以上学历,
2.5年以上悬置开发工艺工作经验
3.熟悉悬置开发工艺,悬置橡胶性能特征以及金属橡胶粘贴知识。职位描述:1.策划悬置开发工艺流程及制定规范;
2.监督与指导工艺员的岗前培训;
3.开展并评估悬置工艺培训;
4.参与评审新模具/工装的设计;
5.评审新品的试生产以及改善工艺问题;
任职条件:1.专科及以上学历,
2.5年以上悬置开发工艺工作经验
3.熟悉悬置开发工艺,悬置橡胶性能特征以及金属橡胶粘贴知识。
车辆工程岗位
第2篇车辆工程师(驾驶行为研究)岗位职责以及职位要求
车辆工程师(驾驶行为研究)职位要求
1.30-40岁,硕士以上学位,交通领域相关学历;
2.3年以上驾驶经历优先;
3.头脑清楚,接受新生事物快,懂信息系统。
车辆工程师(驾驶行为研究)岗位职责
1.研究驾驶行为分析与驾驶行为发展;
2.团队的管理、培训,绩效考核;
3.管理和监督物流机构的车辆管理和变化;
4.提供安全专业咨询和建议;
5.完成上级领导安排的其他工作。
第3篇车辆工程师岗位职责职位要求
职责描述:
一、岗位要求
1.大学本科或以上学历,机车车辆专业,机械专业,电气专业背景。
2.两年以上铁路机车测量工作经验,有整车辆总装,调试工作总装设计经验者优先。
3.熟悉铁路机车车辆设计,制造,组装和运行技术规范和标准。
4.熟悉城市轨道交通车辆,车辆电器及检修,车辆空调原理及检修,车辆制造及检修工艺,车辆故障诊断等。
5.具有良好的人际沟通能力。
6.良好的学习及自我激励能力。
7.愿意出差。
二、岗位职责
1.负责机车电路模拟。
2.负责机车牵引,制动系统模拟。
3.负责机车故障检修模拟。
4.协助技术人员进行车辆驾驶,检修模拟。
备注:
该岗位所岗位职责职位要求人员在河北信成发科技有限公司的母公司——上海凯延计算机科技发展有限公司河北分公司任职,工作地点:石家庄市东开发区天桂街65号。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
第4篇车辆工程师岗位职责车辆工程师职责任职要求
车辆工程师岗位职责
工艺工程师(车辆减振)职位描述:1.策划悬置开发工艺流程及制定规范;
2.监督与指导工艺员的岗前培训;
3.开展并评估悬置工艺培训;
4.参与评审新模具/工装的设计;
5.评审新品的试生产以及改善工艺问题;
任职条件:1.专科及以上学历,
2.5年以上悬置开发工艺工作经验
3.熟悉悬置开发工艺,悬置橡胶性能特征以及金属橡胶粘贴知识。职位描述:1.策划悬置开发工艺流程及制定规范;
2.监督与指导工艺员的岗前培训;
3.开展并评估悬置工艺培训;
4.参与评审新模具/工装的设计;
5.评审新品的试生产以及改善工艺问题;
任职条件:1.专科及以上学历,
2.5年以上悬置开发工艺工作经验
3.熟悉悬置开发工艺,悬置橡胶性能特征以及金属橡胶粘贴知识。
文档评论(0)