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个人自我鉴定存在问题总结

一种不怕有问题，就怕发现不了自身存在问题，因此赶紧写一份个人自我鉴定存在问题总结来反省改善自已吧！下面由小编精心整理个人自我鉴定存在问题总结，但愿可以帮到你哦！

个人自我鉴定存在问题总结篇一我今年5月份到办公室秘书科工作，在各位领导、同事关怀和协助下，对新工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉，努力做好领导交办每项工作，各方面都获得了一定进步。但与其他同志相比仍感到自已在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿，针对自已平时工作状况，认真查找自已在思想、业务和作风方面存在问题，并进行认真剖析，以便能提高自已能力和素养，更好开展后来工作。对前阶段工作局限性之处诸多，我总结了如下几点，未尽之处还请领导和同志们多指点。

一是在业务能力上离工作规定尚有很大差距，仍需不停提高。

前阶段接触工作重要是对文献查对、印发，参与会议记录并写会议纪要等。反思自已在工作中体现，感觉在工作当中还不够细心，在文字校对、数据信息采用、行文原则规范等方面不时有疏漏之处。在此后工作中一定要加强责任意识，对交办到手中工作，要做到严谨细致，保证不出纰漏，不给工作带来任何不利影响。

二是在积极学习，提高自身理论修养和综合知识水平方面尚有差距。平时只满足于读书看报，对某些经典文献资料和领导发言没有仔细研究，对读过文献有不明白之处，一略而过，不求甚解，不能透彻理解领会文章实质和指导思想。没有仔细研究，自然就学不到文章精髓，也就谈不上能力提高了。此后一定要加强这方面学习，尤其是对领导发言要努力抓住其中“要点”进行分析，使自已写出文章达到有预见性、针对性和可操作性规定。

三是工作作风不够踏实。在平时工作中，工作积极性差，遇到问题总是等领导指示，不积极通过提高自身能力来处理问题，一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”思想；缺乏敬业精神，对文字人员应当掌握某些数据和常识，只懂得大概，没有搞精搞细；对领导交待工作，只满足于一般完毕，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想措施怎样将其做更好。需要在后来工作中不停自我加压，从每一件小事做起，从每一种细节做起，以更高原则，更严规定，更踏实工作作风规定自已，要精益求精、追求一流工作质量，切实做好每项工作。几天来认真学习几位领导发言材料，结合自身实际状况，切实认识到学习是终身事情，任何时候都不能放松。需要在如下几种方面加紧学习。

一是多看，看经验丰富同事是怎么做，到处留心皆学问。无论级别大小、年长年幼都是自已学习对象，见多才能识广，开阔视野。从思想品德、知识构造、理论观点及语言体现技巧等各方面系统学习，深入分析，让自已在此后工作中少走弯路。

二是多读，就是把理论学习与读书看报有机结合起来。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，把握其精髓；同步对中外名著，党政调研文章、领导发言等但凡能见到，都要尽量去读，抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到有关问题结合起来分析思考，去粗取精，活学活用，只有这样才能迅速提高理论修养，增强认识问题、分析问题、处理问题能力。

三是多思，文秘工作规定脑勤、手勤、眼勤，勤思很重要，常常思考，脑子灵活反应迅速了，才能迅速领会领导意图；才能更好汲取优秀同志好思想、好作风，培养爱党为民之心，学一行，爱一行，专一行，树立爱岗敬业好品德。通过查找局限性，我体会到无论作什么工作，都要端正态度，要加强学习各方面知识来开拓眼界，不停提高自身政治修养。对工作要有一种服务意识，事情无论大小都要尽心竭力，在工作中要不停思考、不停总结、不停创新，充足调动自已主观能动性，提高自已能力和工作质量，在任何时候都要注意维护办公室形象和声誉，做一种合格办公室工作人员。

个人自我鉴定存在问题总结篇二进入企业至今，已经有xx个多月时间，回首XX年工作体现，虽存在些许局限性之处，但总体付出，还是获得了不少收益，现就XX年工作状况，做如下自我评价：

一、工作中收获：

可以很好地完毕本职工作（如文献录入、存档、打印、办公用品发放等）；懂得事情轻重缓急，做事较有条理；与同事相处融洽，可以积极配合及协助其他部门完毕工作；工作适应力逐渐增强，对后期安排工作，现已得心应手。

二、工作中存在局限性：

（一）理论素养还比较肤浅。由于自已出生在和平年代，自记事起，党事业蓬勃发展，国家日益昌盛，人民安居乐业。参与工作后，只重视学习专业知识，没有系统地学习过行政管理，理论功底不够扎实，与本职工作有关内容学习不系统、不全面，对诸多新事物、新知识学习也不透不深，研究较少，掌握不够好。致使理论素养与时代规定有差距。

（二）思想观念仍需解放。重要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚，思想上不够大胆，满足于按照领导