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- 2025-10-06 发布于四川
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附件4
20xx年新员工培训期考核表
员工基本信息
姓名
员工代码
所属部门
毕业学校
专业
学历
指导老师基本信息
姓名
员工代码
岗位类别
一、项目现场实践
项目名称
实践起止时间
项目岗位/学习内容
项目
经理
证明人
二、部门考评
考评维度
考评等级
对应分值
考评分值
工作业绩
工作数量(30分)
工作量远高于平均水平,大大超出工作要求
30~27
工作量饱满,达到工作要求
26~22
工作量基本饱满,基本达到工作要求
21~16
工作量远低于平均水平,远低于工作要求
15~0
工作质量(15分)
工作效果优秀且稳定,少有失误,常常超出
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