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国家能源晋中市祁县2025秋招面试典型题目及答案

一、综合分析题（共3题，每题10分，总分30分）

1.题目：近年来，祁县依托其独特的农业资源（如酥梨、辣椒）和传统产业（如玻璃制造），积极推动乡村振兴和产业转型升级。请结合祁县实际情况，谈谈你认为在推动县域经济高质量发展中，如何平衡传统产业升级与新兴产业培育的关系？

2.题目：国家能源集团作为大型能源企业，近年来持续推动绿色低碳转型。假设你被录用为晋中市祁县某能源企业的工作人员，请谈谈你将如何理解并践行“能源保供”与“绿色发展”的统一性？

3.题目：祁县某乡镇计划引进一家新能源企业，但当地居民担心环境污染和就业岗位被替代。如果你作为政府工作人员参与项目协调，你会如何平衡企业需求与群众关切？请阐述你的思路。

二、组织管理题（共2题，每题15分，总分30分）

1.题目：假如你是祁县某乡镇的负责人，镇里计划举办一场以“绿色能源助力乡村振兴”为主题的宣传活动，需要动员全镇居民、企业及学校参与。请说明你将如何组织这场活动，并确保其效果？

2.题目：国家能源集团晋中分公司计划开展一项针对基层员工的安全生产培训，要求覆盖全县所有能源企业员工。如果由你负责统筹，你会如何设计培训方案并确保参训率？

三、应急应变题（共2题，每题15分，总分30分）

1.题目：某日，祁县某风电场突发设备故障，可能导致局部停电。作为县能源局的工作人员，你接到紧急通知后，会如何快速响应并协调解决？

2.题目：在推广光伏发电项目中，部分村民对安装光伏板影响采光、土地收益等问题表示抵触。如果你作为驻村工作队员，会如何化解矛盾并推动项目落地？

四、人际关系题（共1题，10分）

1.题目：假设你在工作中与同事因工作方法存在分歧，导致合作效率下降。你会如何处理这种情况？

五、自我认知题（共1题，10分）

1.题目：请结合自身优势，谈谈你为什么认为自己适合在祁县从事能源相关工作？

答案及解析

综合分析题

1.答案：

在推动祁县县域经济高质量发展中，平衡传统产业升级与新兴产业培育需遵循以下原则：

-因地制宜，发挥优势：祁县农业资源丰富，可依托酥梨、辣椒等特色产业，发展农产品深加工和品牌化，同时探索智慧农业、数字乡村等新业态。传统玻璃产业可向高端化、绿色化转型，如采用环保材料、智能化生产技术。

-政策协同，避免冲突：政府需制定差异化扶持政策，如对传统产业给予技术改造补贴，对新能源、新材料等新兴产业提供税收优惠和土地支持。

-人才引流，技术赋能：吸引高端人才参与产业升级，同时加强与高校、科研院所合作，推动科技成果转化。例如，可设立“能源创新实验室”，聚焦清洁能源技术研发。

-市场导向，风险防控：新兴产业发展需以市场需求为依据，避免盲目扩张；传统产业升级需注重环保约束，防止资源浪费。

解析：本题考察对祁县县域经济政策的理解。答案需结合当地资源禀赋（农业、玻璃制造）和国家级能源集团的战略背景，体现政策协调与市场平衡的思路。

2.答案：

践行“能源保供”与“绿色发展”的统一性需从以下三方面入手：

-保供优先，稳中求绿：在保障冬季供暖、夏季制冷等基础能源需求的前提下，推动煤炭清洁高效利用，如建设超超临界燃煤电厂，降低污染物排放。

-技术驱动，多元发展：推广风电、光伏等可再生能源，同时发展储能技术，解决新能源发电的间歇性问题。例如，可在祁县山区布局分布式光伏，结合当地农业设施建设“农光互补”项目。

-企业责任，全员参与：作为员工，需主动学习绿色能源技术，如光伏运维、储能管理；同时向同事宣传节能减排理念，如推广节能办公设备、绿色出行等。

解析：本题结合国家能源集团的实际需求，要求考生理解能源行业的双重目标。答案需体现企业战略落地与个人行动的衔接。

3.答案：

平衡企业需求与群众关切的策略如下：

-信息公开，透明沟通：召开听证会，详细说明项目对环境的影响及治理措施，如设置隔音墙、安装废气处理设备。

-利益补偿，就业兜底：对企业造成的土地征用给予合理补偿，同时承诺优先招聘当地村民，提供技能培训。

-环境监测，长效监管：引入第三方机构进行环境评估，并建立群众监督举报机制，确保企业落实环保承诺。

解析：本题考察基层治理能力。答案需体现“疏堵结合”的思路，既保障企业利益，又维护群众权益。

组织管理题

1.答案：

组织“绿色能源助力乡村振兴”宣传活动需分阶段推进：

-前期准备：成立活动小组，明确分工（宣传、技术讲解、互动环节等）；联合县能源局、农业局及企业，确定活动主题和内容，如光伏发电案例分享、农业机械能效提升等。

-中期实施：

-居民参与：通过村广播、微信群发布活动信息，组织趣味问答、节能知识竞赛；

-企业展示：邀请新能源企业展示技术成果，如风电模型、太阳