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银行业绩效考核机制对金融稳定的系统性影响研究

一、引言

1.1研究背景与意义

在现代金融体系中，银行业占据着核心地位，是金融市场的关键参与者，其稳健运营对整个金融体系的稳定和经济的健康发展起着至关重要的作用。银行业通过吸收存款、发放贷款、提供支付结算等金融服务，促进资金的有效配置，支持实体经济的发展，是连接储蓄与投资的重要桥梁。

绩效考核机制作为银行业人力资源管理的核心环节，对银行的运营和发展有着深远影响。合理的绩效考核机制能够激励员工积极工作，提高工作效率和服务质量，推动银行业务的拓展和创新。它通过明确工作目标和评价标准，使员工清楚了解自身工作的重点和方向，从而更有针对性地投入工作；依据考