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医药公司征文比赛管理规定
一、总则
本公司举办征文比赛旨在丰富员工的文化生活，加强企业文化建设，促进员工之间的思想交流与经验分享，同时展现公司在医药领域的专业形象与人文风采，激发员工的创新思维和工作热情，提升公司的凝聚力和向心力。征文比赛遵循公平、公正、公开的原则，鼓励全体员工积极参与，共同营造良好的公司文化氛围。
二、适用范围
本规定适用于公司全体员工，同时欢迎与公司有合作关系的客户、合作伙伴等相关方积极参与。
三、组织架构与职责分工
1.征文比赛组委会
-组成：由公司高层领导、行政部门负责人、人力资源部门负责人、市场营销部门负责人等组成。
-职责：全面领导和
人力资源管理师持证人
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