2025年河南省郑州市上街区某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docxVIP

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2025年河南省郑州市上街区某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、领导生命周期理论指出,当被领导者成熟度较高,工作能力强、技术熟练,对工作内容熟悉时,领导者应采取()的授权式领导。

A.低工作—低关系

B.高工作—高关系

C.低工作—高关系

D.高工作—低关系

【答案】:A

【解析】领导生命周期理论根据员工的成熟度将领导方式分为四种。当员工成熟度低时,需高工作低关系的命令式领导来明确指导;员工初步成熟,高工作高关系的说服式领导合适,既给予指导又注重沟通;员工比较成熟,低工作高关系的参与式领导能发挥员工主动性;而当下级人员成熟度很高、水平很高、工作熟悉、技术熟悉时,领导者应减少工作指导和关系干预,采取低工作低关系的授权式领导,让员工自主完成工作。所以应选择低工作低关系的授权式领导。

2、每年的()是中国人民抗日战争胜利纪念日。

A.2024/09/18

B.2024/09/12

C.2024/09/07

D.2024/09/03

【答案】:D

【解析】中国人民抗日战争胜利纪念日是每年的9月3日。1945年9月2日,日本向盟军投降仪式在东京湾密苏里号军舰上举行,在包括中国在内的9个受降国代表注视下,日本在投降书上签字。这是中国近代以来反侵略历史上的第一次全面胜利,也为世界反法西斯战争的胜利作出了巨大贡献。之后每年的9月3日,被确定为中国人民抗日战争胜利纪念日。题中所给其他日期并非中国人民抗日战争胜利纪念日。

3、关于决定和决议两种公文的异同,下列说法错误的是()。

A.决议须经过正式会议或者法定会议按一定程序表决通过后发布,而决定一般由领导直接签发

B.决议一般以会议名义发布,决定一般以机关名义发布

C.决议和决定都属于决策类公文,都要求下级机关贯彻执行

D.决议和决定所涉及的都是原则性、宏观性的大事,一般都不涉及具体工作事项

【答案】:D

【解析】本题主要考查决定和决议两种公文的异同。接下来对各说法进行分析:决议须经过正式会议或者法定会议按一定程序表决通过后发布,这是决议的形成规范;而决定一般由领导直接签发,是常见的决定发布方式,该说法正确。决议通常是会议对重大事项进行讨论后形成的,所以一般以会议名义发布;决定一般是机关针对具体事项作出的安排和决策,通常以机关名义发布,该说法正确。决议和决定都属于决策类公文,它们都体现了上级机关的意志和要求,目的是指导下级机关的工作,因此都要求下级机关贯彻执行,该说法正确。虽然决议所涉及的通常是原则性、宏观性的大事,但决定的内容较为灵活,它既可以是涉及原则性、宏观性的重大事项,也可以是具体的工作事项,并非都不涉及具体工作事项,所以该说法错误。综上,描述错误的说法是“决议和决定所涉及的都是原则性、宏观性的大事,一般都不涉及具体工作事项”。

4、人生幸福、事业成功以及现代社会生活均需要心理健康。那么,心理健康指的是()。

A.心理情绪不急不躁

B.思维正常,体格强壮

C.体质好,身体无疾病状态

D.一种持续的、积极的心理状态

【答案】:D

【解析】本题主要考查对心理健康概念的理解。首先分析“心理情绪不急不躁”,仅仅心理情绪不急不躁不能全面涵盖心理健康的内涵,心理健康不仅仅局限于情绪方面的平稳,还涉及认知、情感、意志、人格等多个维度,所以该项不符合心理健康的完整定义。接着看“思维正常,体格强壮”,这里体格强壮描述的是身体方面的特征,而心理健康主要关注的是心理层面的状态,并非身体的强壮程度,因此该项也不正确。再看“体质好,身体无疾病状态”,这明显是关于身体健康的表述,与心理健康所强调的心理层面的积极状态没有直接关联,故该项也不符合。最后,“一种持续的、积极的心理状态”准确地概括了心理健康的本质。心理健康强调的是个体在认知、情感、意志等心理过程以及人格方面能够保持一种相对稳定、积极向上的状态,并且这种状态是持续的。所以该描述符合心理健康的定义。综上,正确答案是一种持续的、积极的心理状态。

5、关于该公文画横线的词语,校阅有误的是()。

A.“通告”改为“通知”

B.“布署”改为“部署”

C.“灾情”改为“雪情”

D.“批复”改为“通报”

【答案】:C

【解析】该题需要判断各选项中对公文画横线词语的校阅是否有误。“通告”适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,“通知”适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,这里将“通告”改为“通知”可能更符合公文适用范围,校阅可能正确;“布署”是错误写法,正确的是“部署”,所以该项校阅正确;若公文所涉及实际情况是雪灾相关,将“灾情”改为“雪情”能更精准表意,校阅可能正确;“批复”是答复下级机关的请示事项,“通报”是表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况

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