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2025年集团公司经理岗位职责13篇

目录

第1篇集团公司副总经理岗位职责任职要求

第2篇集团公司总经理-岗位职责

第3篇集团公司人事行政经理岗位职责

第4篇x房地产集团公司培训经理岗位职责

第5篇集团公司总经理岗位职责任职要求

第6篇集团公司总经理岗位职责

第7篇集团公司副总经理岗位职责

第8篇集团公司拓展部经理岗位职责

第9篇集团公司正副财务经理岗位职责

第10篇集团公司副总经理岗位职责职位要求

第11篇施工集团公司副经理岗位职责

第12篇施工集团公司总经理岗位职责

第13篇集团公司策划部经理岗位职责

第1篇集团公司正副财务经理岗位职责

集团公司财务经理(正副)岗位职责

1、负责财务部(财务经理:南门、西门商场,副经理:太升、新时代商场)日常管理工作,根据公司经营目标合理安排、指导本部门员工工作,当财务经理不在岗位时由副经理承担经理职责;

2、根据公司实际,在财务总监领导下制定各部门收支管理规定并办理银行贷款;

3、汇总各项经济指标及各类报表;

4、进行财务状况分析和经营效果分析;

5、负责审核各商场帐务、财务报表、凭证及费用报销;

6、领导各财务部办理公司营业执照、税务、市场登记证等各类证书;

7、协调场内商家与所在地区政府相关部门的关系;

8、协同办理各类证件的审批;

9、遵守财经纪律,保守公司机密;

10、完成领导交办的其它事务。

第2篇施工集团公司总经理岗位职责

建筑施工集团公司总经理岗位职责

一、认真贯彻、执行集团和公司各项工作决议,落实集团公司下达的各项经济指标。根据集团公司的部署,制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标;

二、直接对集团总经理及相关部门负责,受其领导并接受其考核、评定;

三、主持建筑公司的全面工作,对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责;

四、组织、领导建筑公司各职能部门编制,制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案;

五、根据建筑市场的竞争法则,建立统一、高效的组织管理体系;

六、建立企业激励机制,弘扬企业文化,为员工搭建施展才能的平台;

七、对全体员工进行考核工作,对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核;

八、建立系统、完善的质量管理体系,引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识;

九、接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、__管理等特点的现代化企业管理模式。

第3篇集团公司总经理岗位职责任职要求

集团公司总经理岗位职责

集团公司总经理1、主持公司生产经营管理，组织实施股东会决议;

2、根据董事长要求，组织分析公司经营环境，明确公司的战略地位，组织制定公司的发展战略规划，经公司相关委员会审核通过并报董事长批准后执行;

3、提出年度经营目标，并组织相关部门编制详细的年度经营计划和财务预算，经相关委员会审核，董事长批准后执行;

4、依照董事长授权和公司财务管理制度，审批公司重要的预算内支出，审核并分析所有的预算外支出情况;

5、选择合适的项目进行可行性研究，并对项目可行性研究报告进行审核;

6、对公司项目投资可行性报告、前期策划方案、设计方案、工程预算、采购招标、营销方案和项目决算等重大事项进行审核;

7、根据公司经营管理的需要，拟定内部机构设置方案;组织相关部门编制和完善各项经营管理制度和流程并报董事长批准后实施;

8、审核公司人力资源规划、公司年度招聘、培训、定岗定编计划及人力资源工作预算等;

9、决定聘任或者解聘应由董事长聘任或者解聘以外的管理人员;

10、审核公司绩效考核方案，负责对直接下级进行绩效考核，审批绩效考核结果和绩效考核结果运用;

11、审核公司年度薪酬总额预算、薪酬激励方案和人员晋升加薪等方案;

12、公司章程等其他公司制度赋予的各项职责;

13、完成董事长安排的其他工作。1、主持公司生产经营管理，组织实施股东会决议;

2、根据董事长要求，组织分析公司经营环境，明确公司的战略地位，组织制定公司的发展战略规划，经公司相关委员会审核通过并报董事长批准后执行;

3、提出年度经营目标，并组织相关部门编制详细的年度经营计划和财务预算，经相关委员会审核，董事长批准后执行;