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化工厂员工离职交接记录办法
一、总则
1.目的
为规范化工厂员工离职交接工作，确保工作的连续性、信息的完整性以及资产的有序流转，保障化工厂正常运营，特制定本办法。
2.适用范围
本办法适用于化工厂全体离职员工。
3.基本原则
交接工作应遵循全面、准确、及时、合规的原则，确保离职员工与接手人员之间的工作衔接顺畅，避免因人员变动造成工作停滞或混乱。
二、离职交接涉及的“人”相关规定
1.交接人员安排
离职员工需明确接手其工作的人员，通常由所在部门负责人指定合适人选。若涉及多个岗位或部门的工作交接，应确定主要交接人和协助交接人，确保交接工作有序进行。
2.交接培训
离职员工有责任对接手
人力资源管理师持证人
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