关于工会面试真题及答案.docVIP

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关于工会面试真题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.工会的基本职责是()

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业管理

C.开展职工文体活动

D.协助企业进行生产

答案:A

2.企业工会会员大会或会员代表大会每()召开一次。

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

答案:A

3.以下哪种情况不属于工会帮扶的范畴()

A.职工生病

B.职工子女上学困难

C.职工与同事发生矛盾

D.职工家庭遭遇重大灾害

答案:C

4.工会经费的主要来源是()

A.政府拨款

B.会员缴纳的会费

C.企业行政方面拨交的经费

D.社会捐赠

答案:C

5.基层工会委员会每届任期()

A.一至三年

B.三至五年

C.五至七年

D.七年以上

答案:B

6.工会会员的会籍()

A.终身保留

B.离职后即取消

C.退休后取消

D.被企业辞退后取消

答案:A

7.职工代表大会的代表中,一线职工代表一般不少于代表总数的()

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

答案:C

8.工会组织职工开展劳动竞赛的主要目的是()

A.提高企业经济效益

B.给职工增加工作压力

C.挑选优秀员工

D.完成上级任务

答案:A

9.工会开展职工教育活动,重点是提高职工的()

A.学历水平

B.职业技能

C.文学素养

D.社交能力

答案:B

10.企业工会与企业行政()

A.是领导与被领导关系

B.是平等合作关系

C.是监督与被监督关系

D.是隶属关系

答案:B

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.工会的社会职能包括()

A.维护职能

B.建设职能

C.参与职能

D.教育职能

答案:ABCD

2.企业工会的工作原则有()

A.促进企业发展

B.维护职工权益

C.独立自主开展工作

D.依靠上级工会指导

答案:AB

3.工会会员享有的权利有()

A.选举权、被选举权和表决权

B.对工会工作进行监督

C.享受工会举办的文化、教育、体育、旅游等优惠待遇

D.要求工会帮助解决困难

答案:ABCD

4.工会可以通过哪些方式维护职工的劳动权益()

A.与企业进行平等协商

B.参与劳动争议调解

C.监督企业执行劳动法律法规

D.直接干预企业人事任免

答案:ABC

5.基层工会组织的活动有()

A.技能培训

B.文体比赛

C.职工代表大会

D.组织职工罢工

答案:ABC

6.工会经费可以用于()

A.职工教育支出

B.困难职工帮扶

C.工会办公费用

D.购买高档礼品

答案:ABC

7.职工代表大会的职权有()

A.审议建议权

B.审查通过权

C.审议决定权

D.评议监督权

答案:ABCD

8.工会开展职工文化建设的内容包括()

A.开展主题文化活动

B.建设职工文化阵地

C.培育企业精神

D.组织职工学习理论

答案:ABC

9.企业工会与地方工会的关系是()

A.业务指导关系

B.隶属关系

C.相互合作关系

D.没有关系

答案:AC

10.工会在企业安全生产方面可以发挥的作用有()

A.参与安全管理

B.组织安全培训

C.监督安全措施落实

D.制定安全管理制度

答案:ABC

三、判断题(每题2分,共10题)

1.工会是企业行政的附属机构。()

答案:错误

2.非公有制企业不需要建立工会组织。()

答案:错误

3.工会会员必须是在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者。()

答案:正确

4.企业工会经费可以由企业行政随意支配。()

答案:错误

5.职工代表大会代表一经选举产生,就不能更换。()

答案:错误

6.工会可以代表职工与企业签订集体合同。()

答案:正确

7.工会开展活动的目的只是为了让职工娱乐。()

答案:错误

8.企业工会主席可以由企业行政任命。()

答案:错误

9.工会对企业侵犯职工合法权益的行为只能提出意见,不能采取措施。()

答案:错误

10.职工加入工会后就不需要履行任何义务。()

答案:错误

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述工会维护职工合法权益的主要途径。

答案:通过与企业平等协商,签订集体合同;参与劳动争议调解仲裁;监督企业执行劳动法律法规;代表职工与企业进行沟通协商等途径维护职工权益。

2.工会组织职工开展文体活动有什么意义?

答案:丰富职工精神文化生活,增强职工体质,缓解工作压力;促进职工之间交流合作,增强

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