- 1
- 0
- 约2.87万字
- 约 43页
- 2025-10-12 发布于河南
- 举报
2025年江门市新会区某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列行为依次对应的政府职能正确的是()。①某市政府严厉打击食盐行业擅自提价等违法行为②国家统计局公布三月份居民消费价格指数(CPI)③某市采用科学方法管理小商贩,给其留足生存空间④中国人民银行下调存贷款基准利率0.25个百分点
A.社会管理宏观调控市场监管公共服务
B.市场监管宏观调控社会管理公共服务
C.社会管理公共服务市场监管宏观调控
D.市场监管公共服务社会管理宏观调控
【答案】:D
【解析】政府职能主要包括政治职能、经济职能、文化职能、社会职能等。经济职能包含市场监管、宏观调控等,社会职能包括社会管理、公共服务等。对于“严厉打击食盐行业擅自提价等违法行为”,这是政府对市场中的不正当价格行为进行监管,目的是维护市场秩序,属于市场监管职能。“国家统计局公布三月份居民消费价格指数(CPI)”,这是政府为社会提供经济数据等信息,有助于公众了解经济形势,属于公共服务职能。“采用科学方法管理小商贩,给其留足生存空间”,这体现了政府对社会中特定群体和相关事务进行管理,属于社会管理职能。“中国人民银行下调存贷款基准利率0.25个百分点”,这是通过货币政策调节经济,对宏观经济进行调控,属于宏观调控职能。综上所述,对应的职能依次为市场监管、公共服务、社会管理、宏观调控。
2、《社会团体登记管理条例》中所指的社会团体,是指中国公民自愿组成,为达成会员共同意愿,依照其章程开展活动的()社会组织。
A.公益性
B.非营利性
C.营利性
D.专业性
【答案】:B
【解析】《社会团体登记管理条例》第二条规定,本条例所称社会团体,是指中国公民自愿组成,为实现会员共同意愿,按照其章程开展活动的非营利性社会组织。公益性是社会团体可能具备的属性,但并非定义关键;营利性与社会团体本质相悖;专业性也不是社会团体定义的核心特征。所以正确答案是社会团体是非营利性社会组织。
3、公文写作具有较强针对性,主要原因是它()。
A.是决策之作
B.是上级旨意
C.是紧急之作
D.有明确的受文对象
【答案】:D
【解析】公文写作针对性强的关键原因在于有明确的受文对象。公文是用于公务活动的文书,其目的是为了解决特定问题、传达特定信息给特定的对象。明确的受文对象决定了公文的内容、语言风格等方面都要与之相适应,围绕受文对象的需求和实际情况进行针对性撰写。而决策之作强调公文与决策的关联,上级旨意侧重于公文的来源依据,紧急之作突出公文处理的时间要求,这些都不能直接体现公文写作针对性强的核心特点。所以公文写作针对性强主要是因为有明确的受文对象。
4、赵某为事业单位工作人员,于2016年2月经单位聘用至管理岗位九级。2018年3月,赵某受到记过处分。关于聘用单位的做法,正确的是()。
A.自行决定处分结果,并报主管部门备案
B.确定赵某2018年年度考核为合格等次
C.2019年2月,聘用赵某为管理岗位八级
D.2019年6月,赵某再次受到记过处分,第二次处分期限为24个月
【答案】:A
【解析】对于事业单位工作人员的处分,按照规定,聘用单位可以自行决定处分结果,并报主管部门备案,所以该做法正确。事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,年度考核不得确定为合格及以上等次,赵某2018年3月受到记过处分,那么2018年年度考核不能确定为合格等次。工作人员受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,赵某2018年3月受记过处分,处分期12个月,在处分期内(2018年3月-2019年3月)不能聘用为管理岗位八级。事业单位工作人员2019年6月再次受到记过处分,记过处分期限一般是12个月,不是24个月。
5、管理的核心职能是()。
A.沟通
B.组织
C.领导
D.控制
【答案】:C
【解析】管理的职能主要包括计划、组织、领导、控制等。其中,组织职能是管理的核心职能。组织是为了实现既定目标,对人员的分工协作关系进行合理设计的过程。通过组织职能,管理者能够将各种资源进行有效的整合和配置,明确各个岗位的职责和权限,使组织成员能够协调一致地工作,从而实现组织的目标。沟通是管理者进行管理的重要手段之一,但不是核心职能;领导职能侧重于引导和激励组织成员,推动组织前进,但它也是建立在组织架构基础之上;控制职能是对组织活动的监督和调节,以确保实际工作与计划目标相一致,同样依赖于合理的组织安排。所以管理的核心职能是组织。
6、在对现存事物的肯定理解中同时包含对其否定的理解,也就是对现存事物必然灭亡的理解。这是一种()。
A.唯物辩证法的观点
B.相对主义诡辩论的观点
C.激变论的观点
D.庸俗进化论的观点
【答案】:A
【解析】该题
您可能关注的文档
- 2025年洛阳市新安县某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025年泉州市泉港区某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年河池市巴马瑶族自治县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年沧州市泊头市某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年沈阳市沈河区某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年汉中市汉台区某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年毕节地区毕节市某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025年武汉市武昌区某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年梅州市大埔县某国企招聘工作人员若干人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年桂林市平乐县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
最近下载
- SY_T 5106-2019 石油天然气钻采设备 封隔器规范.docx VIP
- 世界著名谈判案例.docx VIP
- T_CPI 11037-2024 石油天然气钻采设备水力振荡器技术与应用规范.docx VIP
- 雪铁龙维修 手册 图DS_5LS_Owner_Book_ZH.pdf VIP
- 2025至2030药用真菌行业项目调研及市场前景预测评估报告.docx
- T_SCMES 24—2024(石油天然气钻采设备智能钻机).pdf VIP
- 财务共享模式下企业内部控制研究——以延长石油为例.docx VIP
- 财务共享延长石油集成方案.pdf VIP
- 2025《延安延长石油集团财务共享中心实施效果分析的案例报告》8200字.doc VIP
- 2025人教版音乐一年级下册全册教学设计教案.pdf
原创力文档

文档评论(0)