公司单位车辆管理系统 Excel 绿色免安装版.xlsVIP

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  • 2025-10-12 发布于河北
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公司单位车辆管理系统 Excel 绿色免安装版.xls

编辑部

费用统计

维保记录

维保申请

用车记录

回车单

用车申请

加油台账

例保记录

车辆清册

主页

在用机动车辆清册

返回

单位名称:

序号

固定资产编号

车牌号

车辆型号

发动机号

车架号

上牌日期

管辖地

保险期限

备注

车辆管理员:

联系电话:

更新日期:

车辆运转、例保记录

年度:20**年

维保日期

维保司机

车辆状况

本月

行驶公里数

累计

行驶公里数

本月加油量

油耗

其他备注

1月日

2月日

3月日

4月日

5月日

6月日

7月日

8月日

9月日

10月日

11月日

12月日

说明:所有车辆每月必须例保一次,统计车辆外观、运转状况。

车辆加油明细台账

月份:20**年**月

加油日期

油品类型

出发里程/km

返回里程/km

单价

加油量/L

加油金额

加油人

经办人

合计

后勤车辆管理员:

年月日

后勤经理:

用车申请审批表

申请日期:20**年**月**日

申请部门

申请人

联系方式

用车时间

同行人数

出发地

目的地

里程数

用车事由

部门意见

总经办审批

车牌号

司机姓名

注:本表一式两份,申请人和总经办各留一份。

回车单

出发日期

出发时间

出发前公里数

返回日期

返回时间

返回后公里数

加油情况

维修情况

司机签字

注:本表一式两份,司机和总经办各留一份。

车辆使用情况登记表

时间

驾驶员

出发地

目的地

往返

里程数

使用部门

申请人

日期

开出时间

交回时间

合计里程数:

部门负责人:

车辆维修保养申请表

购买日期

累计里程

驾驶司机

维保类型

□维修□保养

维保原因说明

维保具体项目

(含价格)

维保项目

数量

金额

维保合计金额

(大写)

维保单位

□4S店()

□维修厂()

部门审核意见

分管领导审批意见

签字:

注:此表由责任司机填写,领导审批完成后交由财务部存档备案。

车辆维修保养记录

维保原因

更换主要零部件

维保费用

验收人

说明:事故维修均需在备注填写事故说明与责任人。

车辆费用统计表

累计

公里数

费用类型

费用说明

加油

维修

保养

违章

其他

合计金额

-

说明:每月5号前统计完上交财务部留档。

编辑部月度考核表

职务:编辑部负责人

姓名:

直属上级:

考核期限:月

目标计划

目标达成

评估数据来源

考核评分

项目

关键绩效指标(KPI)

指标定义/计算公式

考核标准

配分

计划目标值

目标达成值

原始评分

绩效考核小组审定分数

自评

主管评定

公司级指标

销售目标达成率

每月制定当月销售目标,最低目标,平衡目标、冲刺目标

不合格扣10分,达到最低目标扣5分,达到平衡目标不扣分,达到冲刺目标加5分

当月目标

财务报表

总体费用达成率

当月费用总额/当月销售额*100%

每降低0.1%加1分,每提高0.1%扣1分,扣完为止

待核算

部门级指标

投稿数量

以实际投稿数量计算

以30篇为基准

编辑部月度总结

头条图文转化率

图文阅读人数/发送人数*100%

主图文月平均图文转化率以20%为基准,每降低1%扣1分,每上升1%加1分,最高加减分不得超过本项总权重

整体图文转化率

图文阅读人数/发送人数*101%

全部图文月平均图文转化率以10%为基准,每降低1%扣1分,每上升1%加1分,最高加减分不得超过本项总权重

企业文化活动开展次数

以公司范围内的文化活动开展次数计算

制定年度活动计划,每季度至少1次,要求活动有记录。有组织无记录扣5分,无组织此项0分。

人力资源部

协助指标

部门协助事项完成质量

协助事项指:因本部门工作质量问题导致其他部门考核指标受影响的

影响一次扣2分,扣完为止

0次

各部门考核投诉

考核后合计

绩效沟通:

被考核人签字:

考核人签字:

考核小组组长签字:

10.00

10.00

10.00

15.00

10.00

10.00

10.00

100.00

1.00

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3.00

4.00

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8.00

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¥.00

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12.00

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