干部任用审查管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强干部队伍建设，规范干部任用审查工作，提高干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化水平，根据《中华人民共和国公务员法》及有关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于各级国家机关、事业单位、国有企业中干部的任用审查工作。

第三条干部任用审查工作应当坚持以下原则：

（一）党的领导原则，确保干部选拔任用工作符合党的路线方针政策和决策部署；

（二）民主集中制原则，充分发扬民主，实行集体决策；

（三）依法依规原则，严格按照法律法规和政策规定进行；

（四）公开透明原则，增强干部任用审查工作的透明度；

（五）公平公正原则，确保干部任用审查工作的公正性。

第四条本制度由各级组织人事部门负责组织实施。

第二章审查范围与条件

第五条干部任用审查范围包括：

（一）提拔担任领导职务的干部；

（二）晋升职级的干部；

（三）转任、调任的干部；

（四）试用期满的干部；

（五）其他需要审查的干部。

第六条干部任用审查应当具备以下条件：

（一）符合党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求；

（二）具有良好的政治素质、道德品质和职业道德；

（三）具有履行职责所需的专业知识和能力；

（四）身体健康，能够胜任工作；

（五）遵守国家法律法规，无违纪违法行为；

（六）其他应当具备的条件。

第三章审查程序

第七条干部任用审查程序分为以下几个阶段：

（一）提名推荐：按照干部选拔任用工作程序，进行提名推荐。

（二）资格审查：组织人事部门对提名推荐的干部进行资格审查，确认是否符合审查条件。

（三）考察核实：对资格审查合格的干部，组织人事部门进行考察核实，包括查阅干部档案、听取群众意见、了解干部表现等。

（四）民主测评：对考察核实合格的干部，进行民主测评，广泛征求干部、群众和有关方面的意见。

（五）讨论决定：根据民主测评结果，召开干部任用审查会议，集体讨论决定干部任用事项。

（六）任前公示：对拟任用的干部，进行任前公示，接受群众监督。

（七）任职宣布：任前公示期满，无异议的，由组织人事部门宣布任职。

第四章审查内容

第八条干部任用审查内容主要包括：

（一）干部的政治表现、思想觉悟、道德品质；

（二）干部的工作能力、工作实绩、工作作风；

（三）干部的廉洁自律、遵守纪律情况；

（四）干部的身体状况、心理健康状况；

（五）干部的民主推荐、民主测评、考察核实等情况；

（六）其他需要审查的内容。

第五章审查要求

第九条组织人事部门在干部任用审查工作中，应当遵守以下要求：

（一）严格审查程序，确保审查工作规范有序；

（二）坚持原则，公正无私，不徇私情；

（三）广泛听取群众意见，充分发扬民主；

（四）对审查中发现的问题，及时报告并采取措施予以纠正；

（五）加强审查工作纪律，对违反审查工作纪律的行为，严肃查处。

第六章责任追究

第十条对违反干部任用审查工作规定的行为，按照以下规定追究责任：

（一）对在干部任用审查工作中弄虚作假、隐瞒事实的，给予警告、记过或者降职处分；

（二）对在干部任用审查工作中滥用职权、徇私舞弊的，给予撤职、开除处分；

（三）对在干部任用审查工作中不履行职责、玩忽职守的，给予警告、记过或者降职处分；

（四）对在干部任用审查工作中泄露审查秘密的，给予警告、记过或者降职处分。

第七章附则

第十一条本制度由各级组织人事部门负责解释。

第十二条本制度自发布之日起施行。

本制度是对干部任用审查工作的全面规范，旨在确保干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化水平，为我国干部队伍建设提供有力保障。各级组织人事部门要严格按照本制度执行，切实加强干部任用审查工作，为党和人民事业选拔任用优秀干部。

第2篇

第一章总则

第一条为了规范干部任用审查工作，保证干部选拔任用工作的公开、公平、公正，提高干部队伍素质，根据《中华人民共和国公务员法》及相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于各级党和国家机关、人民团体、企事业单位等组织的干部任用审查工作。

第三条干部任用审查工作应当坚持以下原则：

（一）党管干部原则；

（二）民主集中制原则；

（三）公开、公平、公正原则；

（四）依法依规原则；

（五）德才兼备、以德为先原则。

第四条本制度由组织人事部门负责解释。

第二章审查范围

第五条干部任用审查范围包括：

（一）提拔任用、转任、交流、调整职务的干部；

（二）试用期满的干部；

（三）其他需要审查的干部。

第六条组织人事部门应当对下列干部进行重点审查：

（一）拟提拔担任领导职务的干部；

（二）拟转任重要岗位的干部；

（三）拟交流到重要岗位的干部；

（四）拟调整职务的干部；

（五）群众反映有问题的干部。

第三章审查程序

第七条干部任用审查程序分为以下步骤：

（一）提出审查对象；

（二）组织考察；

（三）提出审