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汇报人:汇报日期:2025/08/05青春领航:团支书竞选
目录CONTENTS01.开场亮相02.岗位理解03.经验底牌04.施政蓝图
01开场亮相
破冰三十秒:我是谁自我介绍大家好,我是[姓名],来自[专业]。作为一名[年级]学生,我深知大学生活的酸甜苦辣。我的家乡是[家乡],那里有句俗语日出而作,日落而息,这让我养成了勤奋踏实的性格。共鸣问题我想问问大家,谁还记得军训拉歌时的破音瞬间?那是我们青春的印记。谁留意过图书馆的占座率?那是我们求知的热情。谁统计过凌晨的外卖单量?那是我们熬夜的陪伴。我懂你们,因为我也是你们中的一员。竞选愿景我渴望成为团支书,为大家服务,让我们的团支部更有活力,让每一次活动都成为难忘的回忆。我相信,我们可以一起创造更美好的大学生活。
标签云:同学眼中的我他人视角在室友眼中,我是闹钟型人,每天准时叫大家起床;在社团里,我是移动U盘,随时分享创意和资料;在老师眼中,我是人形弹幕,课堂上总能提出有趣的问题。这些标签是我努力的见证,也是我服务大家的动力。
02岗位理解
团支书三维角色图01角色定位团支书是支部与团委的桥梁,是团员成长的引路人,也是班级与社团的联络员。我们要把团委的指示转化为同学们能理解的语言,把团员的亮点放大为集体的荣誉,把分散的资源合理分配到最需要的地方。02价值体现团支书不是简单的文件传达者,而是要通过创新和努力,让团支部充满活力,让团员们感受到组织的温暖和力量。我们要跳出收团费的刻板印象,成为大家真正需要的领航者。
支部痛点微调研01调研背景为了更好地了解大家的需求,我在课前48小时发起了一次线上问卷,覆盖了本支部78%的团员。02痛点一大家普遍反映团日活动形式化严重,缺乏吸引力。很多同学表示想参加却怕尴尬,希望活动能更有创意和参与感。03痛点二青年大学习打卡难也是一个问题。很多同学表示想积分却找不到入口,希望我们能提供更清晰的指引和帮助。04痛点三第二课堂积分分散,难以管理。同学们希望能有一个更便捷的平台,方便查询和兑换积分。
03经验底牌
班长+社团双线程战绩1班长经历作为班长,我策划了晨读打卡21天挑战,通过每日提醒和奖励机制,将参与率从40%提升至87%。2社团经历在摄影协会担任副会期间,我牵头校园24小时影像接力活动,通过创意策划和宣传推广,使微博话题阅读量突破30万。3能力总结这些经历让我具备了同时驾驭行政与创意项目的能力,能够高效完成策划、动员和复盘的完整闭环。
一次翻车与三次迭代01翻车经历在一次团日活动中,我尝试剧本杀+思政模式,但由于规则复杂,活动冷场,当场收到22条匿名吐槽。02迭代改进通过PDCA循环,我进行了三次迭代:简化机制、嵌入专业梗、引入外援评委,最终使第四期活动报名人数爆满。
04施政蓝图
三会两制一课升级包升级方案我将把支部分成学习、实践、创意三组,每月轮值策划活动。同时,把会议室搬到实验室、操场、直播间,引入校友导师库按主题众筹嘉宾。
第二课堂积分攻略地图一键查询我将牵头开发一键查询+预报名小程序,对接学院团委API,同步讲座、志愿、竞赛信息到日历,方便团员收藏和组队。积分提醒设立积分闹钟提醒功能,每月公示前10名团员,奖励隐藏福利,如与院长午餐券、免早读卡等。预算优化通过优化活动场地和资源分配,预期将活动场地预算降低30%,让每一分钱都花在刀刃上。成果预期通过这些措施,我有信心让团员发言率提升50%,支部推文阅读量翻番,让团支部更有活力和凝聚力。
汇报人:汇报日期:2025/08/05感谢您的观看THANKYOUFORREADING!
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