- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年湖北省宜昌市长阳土家族自治县某国企招聘笔试题库
第一部分单选题(50题)
1、一个人无论在何种岗位,都应认真负责地开展工作,不能敷衍了事、得过且过,这种工作态度体现了社会主义职业道德中()的要求。
A.服务群众
B.奉献社会
C.爱岗敬业
D.办事公道
【答案】:C
【解析】社会主义职业道德涵盖了爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会等内容。题干强调一个人无论身处何种岗位,都应认真负责工作,不可敷衍了事,这种认真负责对待工作的态度和行为体现的是对工作岗位的敬重与热爱,全身心投入到工作之中,这正是爱岗敬业的具体表现。服务群众侧重于为人民群众提供服务,解决他们的问题和需求;奉献社会强调为社会做出无私的贡献,推动社会发展;办事公道要求在处理事情时公平、公正,不偏袒任何一方。因此,题干描述体现的是社会主义职业道德中爱岗敬业的要求。
2、关于目标管理的思想和实施,说法错误的是()。
A.明确的目标是保证管理有效性的前提
B.强调各目标之间的支持,形成目标体系
C.注重人的参与和自我管理
D.上下级协商达成协议然后汇成顶层目标
【答案】:D
【解析】目标管理是一种以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。明确的目标是保证管理有效性的前提,只有目标明确,组织和成员才能清楚努力的方向,所以该说法正确。目标管理强调各目标之间相互支持,形成一个完整的目标体系,这样有助于组织整体目标的实现,此说法也是正确的。目标管理注重人的参与和自我管理,鼓励员工参与目标的设定和实施过程,发挥员工的主观能动性和创造性,该表述无误。而在目标管理中,是先确定顶层目标,然后再通过上下级协商达成具体的分目标,并非由上下级协商达成协议然后汇成顶层目标,此说法错误。
3、中共中央办公厅印发的《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》指出,公民个人层面的价值准则是()。
A.富强、民主、文明、和谐
B.爱国、敬业、诚信、友善
C.自由、平等、公正、法治
D.爱岗、敬业、诚实、奋进
【答案】:B
【解析】社会主义核心价值观在国家层面的价值目标是富强、民主、文明、和谐,社会层面的价值取向是自由、平等、公正、法治,公民个人层面的价值准则是爱国、敬业、诚信、友善。题干问的是公民个人层面的价值准则,爱岗、敬业、诚实、奋进并非规范的社会主义核心价值观表述内容,因此正确答案是爱国、敬业、诚信、友善。
4、某家烧烤店开业当天,冯某和张某组织25人以霸占座位、聚众造势等软暴力手段进行滋扰,干扰正常经营秩序。请问冯某和张某是否构成犯罪()。
A.不构成犯罪
B.构成寻衅滋事罪
C.构成聚众扰乱公共场所秩序、交通秩序罪
D.构成组织、资助非法聚集罪
【答案】:B
【解析】寻衅滋事罪是指肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物,或者在公共场所起哄闹事,严重破坏社会秩序的行为。题干中冯某和张某组织25人采用霸占座位、聚众造势等软暴力手段进行滋扰,干扰烧烤店正常经营秩序,该行为符合寻衅滋事罪的构成要件。聚众扰乱公共场所秩序、交通秩序罪是指聚众扰乱车站、码头、民用航空站、商场、公园、影剧院、展览会、运动场或者其他公共场所秩序,聚众堵塞交通或者破坏交通秩序,抗拒、阻碍国家治安管理工作人员依法执行职务,情节严重的行为。本题并非针对特定的公共场所秩序和交通秩序,不符合此罪的构成。组织、资助非法聚集罪是指多次组织、资助他人非法聚集,扰乱社会秩序,情节严重的行为。题干未体现组织、资助他人非法聚集且多次实施的特征,不符合该罪的构成。所以冯某和张某的行为构成寻衅滋事罪。
5、某总经理将产品销售的责任委托给一位负责所在地区经销办事处的市场经营副总经理,然而同时,总经理要求各地区经销办事处的经理直接向总会计师汇报每日的销售数字,并且总会计师也能够直接向各经销办事处经理下达指令。总经理的这一做法违反的管理原则是()。
A.权责对等原则
B.集权化原则
C.统一指挥原则
D.权力分散原则
【答案】:C
【解析】该题考查对管理原则的理解与应用。在管理中,管理原则对组织的有效运行起着关键作用。这里提到总经理把产品销售责任委托给市场经营副总经理负责地区经销办事处,但又让各地区经销办事处经理直接向总会计师汇报销售数字,且总会计师可直接向各经销办事处经理下指令。权责对等原则强调权力和责任要相匹配,本题未体现权力与责任不匹配的情况。集权化原则侧重于组织权力集中程度,此情境未涉及权力集中或分散相关重点。权力分散原则是权力分散到组织各层级,与本题核心矛盾不符。而统一指挥原则要求组织中的每一个成员只能接受一个上级的指挥。在本题中,各地区经销办事处经理既需接受市场经营副总经理的管理,又要向总会计师汇报并接受其指令,这意味着他们同时接受了两
您可能关注的文档
- 2025年甘孜藏族自治州炉霍县某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年甘南州某国企招聘笔试题库及答案详解一套.docx
- 2025年玉溪市红塔区某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年玉溪市元江县某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年牡丹江市某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年濮阳市某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年漳州市某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年湛江市某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年湖北省黄石市黄石港区某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年湖北省黄石市大冶市某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年湖北省宜昌市当阳市某国企招聘笔试题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年湖北省宜昌市伍家岗区某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年湖北省孝感市孝南区某国企招聘笔试题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年湖北省十堰市竹山县某国企招聘笔试题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年渭南市某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年深圳市某国企招聘笔试题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年淄博市某国企招聘笔试题库及答案详解1套.docx
- 2025年海口市某国企招聘笔试题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年海南省省属虚拟市琼中黎族苗族自治县某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年海南省省属虚拟市屯昌县某国企招聘笔试题库及参考答案详解一套.docx
最近下载
- 重症护理夜班值班课件.pptx VIP
- 医用空压机基础知识培训课件.pptx VIP
- 2026版高考物理专题提升练习-动量守恒在子弹打木块模型和滑块.docx VIP
- SICK西克KTS&KTX Prime色标传感器操作手册.pdf VIP
- 10.1《 劝学》课件(共36张PPT) 2024-2025学年统编版高中语文必修上册.pptx VIP
- 梅州围龙屋一种富有特色的典型客家围村建筑.pptx VIP
- SICK西克KTS&KTX Prime操作手册.pdf VIP
- [2025秋期版]国开电大专科《人力资源管理》一平台形考任务一至四在线形考试题及答案 (2).pdf
- 模型1弹簧模型-动量守恒的九种模型解读.docx VIP
- 二年级数学上册北师版25秋《小学学霸A卷》.pdf VIP
文档评论(0)