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秘书行业职业规划指南.pptx

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    id秘书行业职业规划指南一、职业目标设定成为高级秘书或行政管理者，具备综合协调、决策辅助和团队领导能力总体目标晋升为部门主管或经理助理，提升项目管理与跨部门沟通能力中期目标(3-5年)掌握基础秘书技能(如文书处理、会议组织)，考取初级秘书资格证书短期目标(1-2年)向高级管理层发展(如董事会秘书、行政总监

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