特种作业人员劳动合同(标准版).docxVIP

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  • 2025-10-16 发布于四川
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特种作业人员劳动合同(标准版)

甲方(用人单位):____________________

乙方(特种作业人员):__________________

一、劳动合同基本情况

1.1甲方名称:____________________

1.2乙方姓名:____________________

1.3乙方身份证号:__________________

1.4劳动合同签订日期:__________________

1.5劳动合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

2.1乙方同意根据甲方的工作需要,担任特种作业人员,从事______(具体工种)工作。

2.2乙方应遵守甲方的安全生产规章制度,严格按照操作规程进行作业。

2.3乙方应积极参加甲方组织的安全生产培训,提高安全生产技能。

三、工作时间

3.1乙方实行每日工作__小时,每周工作__天的制度。

3.2甲方根据乙方的工作性质,可安排乙方加班。乙方加班工资按照国家规定支付。

四、劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为:基本工资__元/月,加班工资按照国家规定支付。

4.2甲方应按月足额支付乙方工资,不得拖欠。

4.3乙方享有国家规定的节假日及年休假待遇。

五、社会保险和福利

5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方享受甲方提供的福利待遇,包括:______(具体福利项目)。

六、劳动保护

6.1甲方为乙方提供符合国家标准的劳动防护用品。

6.2甲方定期对乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。

6.3乙方在作业过程中发生意外伤害,甲方应按照国家有关法律法规承担相应责任。

七、劳动合同的解除和终止

7.1在劳动合同期限内,甲乙双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。

7.2乙方违反甲方规章制度,严重违反劳动纪律,或者因乙方原因导致甲方经济损失的,甲方有权解除劳动合同。

7.3劳动合同期限届满,甲方不再续签劳动合同,双方劳动合同自然终止。

八、其他事项

8.1甲乙双方应遵守国家有关法律法规,维护双方的合法权益。

8.2乙方在劳动合同期间,未经甲方同意,不得在其他单位从事与甲方相同或相似的特种作业工作。

8.3甲乙双方因履行劳动合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方(盖章):____________________

乙方(签名):__________________

签订日期:__________________

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