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第1篇
合同编号:________________
甲方(招聘单位):[村委会名称]
地址:[村委会地址]
联系人:[联系人姓名]
联系电话:[联系电话]
乙方(应聘者):[应聘者姓名]
身份证号码:[身份证号码]
联系电话:[联系电话]
鉴于:
1.甲方因工作需要,决定公开招聘工作人员,乙方自愿报名参加甲方组织的招聘考试。
2.乙方通过甲方组织的招聘考试,被甲方录用为甲方的工作人员。
双方经友好协商,达成如下协议:
一、招聘岗位及职责
1.招聘岗位:[具体岗位名称]
2.岗位职责:[详细列出岗位职责,包括但不限于工作内容、工作标准、工作要求等]
二、合同期限
1.本合同期限为[具体期限,如一年],自[具体日期]起至[具体日期]止。
2.合同期满,如双方同意,可以续签合同。
三、工作内容及要求
1.乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量。
2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及村委会的相关规定。
3.乙方应积极参加村委会组织的各项活动,维护村委会的合法权益。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为[具体工作时间,如每日8小时,每周40小时]。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
五、工资及福利待遇
1.乙方工资标准为[具体工资数额],按月支付。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方将根据乙方的表现和贡献,定期进行工资调整。
六、违约责任
1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
a.严重违反国家法律法规和甲方规章制度;
b.擅自离职,给甲方造成重大损失;
c.严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
d.被依法追究刑事责任。
2.甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
a.未能按时足额支付乙方工资;
b.未能提供符合合同约定的劳动条件;
c.侵犯乙方合法权益。
七、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
3.本合同如有变更,应经双方协商一致,并签订书面协议。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:[具体日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.乙方相关资格证书
3.甲方规章制度
4.其他相关文件
注:本合同模板仅供参考,具体内容应根据实际情况进行调整。
第2篇
合同编号:________
甲方(招聘单位):________村委会
乙方(应聘者):________
签订日期:____年____月____日
第一条招聘岗位及职责
1.1乙方应聘的岗位为:________岗位。
1.2乙方在岗位上的主要职责包括但不限于:
-负责村委会日常行政事务的处理;
-协助村委会主任开展各项工作;
-负责村委会文件的起草、审核和归档;
-负责村委会财务的核算和管理;
-负责村委会内部及对外联络沟通;
-完成村委会领导交办的其他工作任务。
第二条工作时间及地点
2.1乙方的工作时间为:____天/周,____小时/天,具体工作时间由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。
2.2乙方的工作地点为:________村委会办公室。
第三条工资及福利待遇
3.1乙方工资标准为:____元/月,按月支付。
3.2乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。
3.3乙方享有国家规定的五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。
3.4乙方享有村委会提供的必要工作条件,如办公设备、办公用品等。
第四条工作考核
4.1甲方将对乙方的工作进行定期和不定期的考核,考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、工作成果等。
4.2乙方应积极配合甲方的考核工作,如实反映工作情况。
第五条违约责任
5.1乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
-严重违反村委会规章制度;
-拖欠工作,影响村委会正常工作秩序;
-泄露工作秘密,损害村委会利益;
-被依法追究刑事责任。
5.2甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
-未按时足额支付工资;
-未提供国家规定的劳动保护条件;
-侵犯乙方合法权益。
第六条合同解除
6.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
6.2合同期满后,如双方同意,可以续签合同。
6.3合同解除时,双方应按照国家有关法律法规和本合同约定,办理相关手续。
第七条其他
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
7.2本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。
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